• Als Junior HR-Manager:in im Bereich People & Culture unterstützt du uns in allgemeinen administrativen Personalaufgaben und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf. • Für unser IT-Systemhaus in Hamburg / Kiel bist du die zentrale Ansprechperson rund um Firmenfahrzeuge: Von Bestellung über Übergabe und Einweisung bis hin zu Rücknahme und administrativen Aufgaben wie Rechnungsprüfung, Schaden- und Vertragsmanagement – bei dir liegt alles in guten Händen. • Mit sicherem Blick kümmerst du dich um Stammdatenpflege, Reporting und Kostenkontrolle. Du gewährleistest die Einhaltung der UVV-Anforderungen, organisierst Fahrerunterweisungen und führst regelmäßige Führerscheinkontrollen durch. • Deine positive, offene Art macht dich zum wichtigen Teil unseres Teams und trägt zu einer einladenden und freundlichen Büroatmosphäre bei. • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation • Erfahrung im Fuhrparkmanagement sowie sicherer Umgang mit MS Office; erste Kenntnisse in der Personaladministration sind ein Plus. • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Kommunikationsstärke und gutes Gespür für Menschen und Situationen – du weißt, wann Diskretion gefragt ist • Persönlich gefallen uns besonders dein Teamgeist, deine aufgeschlossene Art sowie deine Hands-on-Mentalität Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe. • Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. • Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen. • Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. • Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld. • Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns. • Sicherheit: Als zukunftsstarker Arbeitgeber profitierst du von einer sicheren und unbefristeten Anstellung. • Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.