Dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern. Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management ), umzuwidmen oder umzubauen ( Projektmanagement ). Wir suchen für unseren wachsenden Geschäftsbereich Global Workplace Solutions (GWS) in unbefristeter Anstellung einen Servicebereichsleiter (m/w/d) - HKLS in Köln zur Verstärkung unseres Industrial Services Teams. Technische und disziplinarische Führung des Fachbereichs HKLS mit Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung. Führung und Förderung eines interdisziplinären Teams, Realisierung von Serviceleistungen und Projekten. Überwachung und Koordination aller Serviceleistungen und Projekte im Bereich HKLS. Einsatzplanung, Personalentwicklung und Akquisition von Aufträgen. Budgetierung, Kostenkontrolle, Risikomanagement und Problemlösung. Sicherstellen der Einhaltung von Vorschriften (DIN, VDI) und Umweltstandards. Verhandlung mit Kunden und Lieferanten, Überwachung der operativen Abläufe. Prozessoptimierung, Kostenreduktion und Risikominimierung. Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, gesetzlichen Vorgaben, ethischen Standards, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen. Erstellung und Prüfung von Montage- und Ausführungsplanungen, Machbarkeits- und Kapazitätsprüfung. Controlling und Reporting an die Technische Leitung. Ausbildung als Versorgungsingenieur, Meister oder Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Gebäudetechnik / Versorgungstechnik (HKLS). Sicherer Umgang mit aktuellen Vorschriften und Regelwerken, einschließlich der VOB. Fundierte Kenntnisse in allen HKLS-Bereichen, einschließlich neuer Technologien, Standards, Normen und Richtlinien (DIN, VDI). Vertiefte Kenntnisse in zentraler Wärmeerzeugung und Trinkwasserhygiene. Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu erkennen und Lösungen zu entwickeln. Erfahrung in der interdisziplinären Planung und Steuerung von HKLS-Projekten. Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Flexibilität bei unterschiedlichen Arbeitsbedingungen. Technologiebegeistert, motiviert, improvisationsstark, zuverlässig und durchsetzungsfähig. Gewissenhaft, pragmatisch und ideenreich im Einsatz für den Projekterfolg. Ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeitgestaltung Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€) Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal) Brauchen Sie noch weitere Gründe? Unsere Auszeichnungen: 4x in Folge als Kununu Top Company (2022,2023, 2024 & 2025 ) Beste Kununu-Bewertung (3,9) im deutschen Branchenvergleich Platz 2 bei der Arbeitgeberumfrage der Immobilienzeitung Best Companies for Career Growth (10% of Fortune 500 - Wall Street Journal) Best Place to Work 2024 Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Außerdem möchten wir betonen, dass wir Vielfalt & Arbeitssicherheit leben & Potenziale fördern : Bei allem was wir tun, werden wir von unseren RISE -Werten- R espekt, I ntegrität, S ervice und E xzellenz – geleitet. Bewerben Sie sich noch heute online oder per Email an gws_jobcbre.com mit Angabe der Referenznummer 417/2024, sowie Ihre Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum. Sie erhalten eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Der Umwelt zuliebe sehen Sie bitte von einer postalischen Bewerbung ab. Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / 2400 150. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihr Talent Acquisition Team Eine unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister ist nicht gestattet.