BEI DER DEUTSCHEN BAUSPARKASSE BADENIA AG NEUE PERSPEKTIVEN ENTDECKEN ALS Revisor (m/w/d) mit Schwerpunkt Mathematik in Karlsruhe Überblick Die Deutsche Bausparkasse Badenia, mit Sitz in Karlsruhe, gehört zur Generali Deutschland AG und zählt seit vielen Jahren zu den großen privaten Bausparkassen in Deutschland. Das attraktive Produktportfolio ermöglicht unseren Kunden die ganzheitliche Finanzierung ihrer Wohnimmobilie. Risikomanagement-Umfeld Sie führen Revisionstätigkeiten durch, begleiten Projekte und beraten, insbesondere im Kontext Risikomanagement und -tragfähigkeit sowie der Kollektivsteuerung Sie wirken bei der Unternehmensentwicklung mit durch Konzipierung und Erarbeitung von Lösungs- und Verbesserungsvorschlägen zur Verbesserung des internen Kontrollsystems Sie erstellen Prüfungsberichte in englischer Sprache, präsentieren die Ergebnisse und moderieren die Schlussbesprechungen Sie arbeiten eng mit der Konzernrevision und Group Audit zusammen Das wünschen wir uns Sie haben ein Studium mit Fachrichtung Mathematik oder Wirtschaftsmathematik oder vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und verfügen über sehr gute statistische und finanzmathematische Grundlagenkenntnisse Sie bringen idealerweise bereits Berufserfahrung im IRBA-Umfeld und in der Revision mit Sie haben ein hohes analytisches ein kritisches Urteilsvermögen und eine systematische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich mit komplexen und anspruchsvollen Anforderungen auch erfolgreich auseinander zu setzen Sie haben ein gutes Ausdrucks- und Formulierungsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte (in deutsch und englisch) verständlich und zielorientiert darzustellen Sie arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich, sind loyal, flexibel und zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft Benefits Work-Life-Management Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten. Gehalt Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar. Rabatte Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.
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