Wir machen das Gute einfach! Die Primus Service GmbH: 1998 als Tochterunternehmen der Malteser-Gruppe gegründet, haben wir uns in den letzten 25 Jahren zu einer festen Größe in der deutschen Catering-Szene entwickelt. Als Pionier nachhaltiger Verpflegungskonzepte setzen wir Maßstäbe im Bereich der verantwortungsvollen Kulinarik.
Als Teil der Malteser-Gruppe ist das Kümmern um Menschen, die Hilfe benötigen, fest in unserer DNA verankert. Ein empathisches Miteinander sowie die optimale Verpflegung der Senioren stehen im Zentrum unserer Dienstleitung in dem Leistungsbereich Healthcare. Die Primus verpflegt deutschlandweit mehr als 50 Senioren- und Krankenhäuser.
Aufgaben
Im Rahmen deiner Tätigkeit als Stationshilfe (m/w/d) in einer von uns betreuten Seniorenresidenz leistest du einen wichtigen Beitrag zur Vitalität und Gesundheit der Bewohner:innen. Außerdem trägst du tagtäglich dazu bei, unseren Gästen einen angenehmen Aufenthalt in der Wohnküche zu ermöglichen. Deine Aufgaben im Überblick:
1. Zuvorkommender Gästeservice, ohne Pflegetätigkeit
2. Zubereitung von Getränken in der Wohnküche
3. Anrichten und Servieren der Gerichte
4. Abräumen des Geschirrs nach den jeweiligen Mahlzeiten
5. Übernahme von allgemeinen Spül- und Reinigungstätigkeiten
Profil
Endlich ein Job mit Herz! Als Stationshilfe (m/w/d) für die Stationsversorgung im Seniorenheim sind eine offene Ausstrahlung und die Bereitschaft zur tatkräftigen Unterstützung Deine wichtigsten Werkzeuge für einen erfolgreichen Arbeitstag. Du passt perfekt zu uns, wenn Du folgende Stärken mitbringst:
6. Berufserfahrung von Vorteil, aber kein Muss
7. Gute Laune und Spaß an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
8. Verantwortungsvoller Umgang mit Senioren
9. Gewissenhafte, verlässliche Persönlichkeit mit Teamgeist
10. Gute Umgangsformen im Gästekontakt
11. Basis Kenntnisse in der deutschen Sprache
Benefits
Mit deinem Können schenkst du unseren Bewohner:innen echte Glücksmomente. Damit auch du bei uns rundum zufrieden bist, bieten wir dir attraktive Konditionen an:
Fair vergütet: Tariforientierte Bezahlung
Work-Life-Balance muss sein: 30 Tage Urlaub, planbare Arbeitszeiten, 2 freie Wochenenden im Monat und ein Ausgleich für Mehrarbeit
Sicherheit ist für uns selbstverständlich: Betriebliche Altersvorsorge (Option auf Entgeltumwandlung mit attraktiven Arbeitgeberzuschuss), ein unbefristeter Arbeitsvertrag und Zeit für eine gute fachliche Einarbeitung
Jede Menge Vorteile: Mitarbeiterparkplätze, Fahrradleasing Option, Bereitstellung von Berufsbekleidung inkl. Reinigung, Personalverpflegung, monatliche Mitarbeiterrabatte in wechselnden Onlineshops
Arbeitszeiten
Wir sind für unsere Bewohner:innen 365 Tage in einer geregelten 5-Tage-Woche im Einsatz. Unsere Schichten sind von:
07:00 - 14:30 Uhr
17:00 - 20:30 Uhr
Alle Menschen* sind bei Primus willkommen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Identität, Hautfarbe, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder Familienstand. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.