TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 28.Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.
Die TÜV SÜD Industrie Service GmbH bündelt Know-how und Erfahrung für Unternehmen der Bereiche Industrie und Real Estate. Das Dienstleistungsspektrum umfasst Ingenieur- und Prüfdienstleistungen für die Sicherheit, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit von Anlagen, Infrastruktureinrichtungen und Gebäuden im Rahmen des gesamten Lebenszyklus - von der Machbarkeit über die Planung, den Bau und den Betrieb bis hin zur Modernisierung oder den Rückbau.
Abteilungsinterne Verwaltungstätigkeiten und Büroorganisation
Auftragsanlage und Rechnungsstellung in SAP
Unterstützung im Bereich Bestellwesen (z. B. Freigabe von Lieferantenrechnungen, Bearbeitung von Reklamationen)
Zuarbeit und Unterstützung der Abteilungsleitung und Gruppenleitung
Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder abgeschlossene Berufsausbildung im naturwissenschaftlichen Bereich mit einschlägiger Erfahrung in der Büroorganisation
Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) sowie gute Kenntnisse in SAP
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein interessantes Arbeitsumfeld. Wir leben flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Flexible Arbeitszeiten, soziale Leistungen und die Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten runden unser Angebot ab.
attraktives Gehalt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeit
Jobticket
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden – unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung.