Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung für die individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege
2. Medikamentenmanagement
3. Mitarbeit an der Qualitätsverbesserung
4. Führung und Aktualisierung einer fachgerechten Dokumentation
5. Beziehungsarbeit zwischen Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und weiteren Kooperationspartnern
Wir erwarten:
6. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zurexaminierten Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
7. umsichtige, selbstständige undverantwortungsbewusste Arbeitsweise für diefachgerechte Durchführung der Pflegeprozesse
8. wertschätzende Haltung gegenüber unseren pflegebedürftigen Bewohnern*innen und deren Angehörigen
Wir bieten:
9. Willkommensprämie (500 €)
10. unbefristeter Arbeitsvertrag
11. individuelle und strukturierte Einarbeitung
12. sicherer Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsklima und einem motivierten Team
13. großes Angebot an Fort- und Weiterbildung
14. tarifliche Entlohnung nach dem DRK-Reformtarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
15. flexible Dienstplangestaltung
16. Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad