STELLENAUSSCHREIBUNG Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort einen
HR Officer (m/w/d)
Durchführung von Onboarding & Offboarding Prozessen
Verwaltung von Personalstammdaten und die Pflege von HR-Datenbanken
Erstellung von Arbeitsverträgen und weiteren HR-Dokumenten
Unterstützung im HR Reporting und im Bereich des Arbeitsschutzes
Begleitung von HR-Projekten und -initiativen (z.B. Implementierung von Personio & ATS Greenhouse)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich, ein Studium im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im HR von Vorteil
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Software
Gute Englisch Kenntnisse
Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
Ein individuelles Einarbeitungskonzept, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Tage
30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, Mitarbeiterempfehlungsprogramm etc.
Bei Fragen kannst Du Dich gerne bei unserem Personalmanagement melden.