Wir sind...
* die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
* die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der teilstationären Pflege
* die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege
* die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung
* das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation
* die Organisation der ärztlichen Verordnungen
* das Kontakthalten und den Austausch mit Ärzten; Angehörigen und verschiedenen Kooperationspartner/-innen
Sie sind verantwortlich für...
* eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in haben
* einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen
* verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
* eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
* Wertschätzung: Bei uns bist Du Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt
* eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr)
* eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 190,00 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)
* eine Mitarbeitervertretung (Betriebsrat)
* Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche
* ein kompetentes Team: Sie erwartet ein starkes und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und emphatische Pflegedienstleitungen
* Sie können sich bei uns persönlich und beruflich weiterentwickeln
* hervorragende Planbarkeit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband
* in den Jahren 2023 und 2024 eine steuer- und abgabenfreie Inflationsausgleichsprämie von maximal 1.500 Euro pro Jahr bei Vollzeit (im Juni 2023 bzw. Juni 2024 muss ein entsprechendes Dienstverhältnis bestehen)
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, finden Sie hier
Bei uns erwartet Sie...
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
**Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.
Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Bei Fragen wende Dich gerne an Mario Majer:
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
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Mario Majer