Personalsachbearbeiterin Entgeltabrechnung (m/w/d) Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Zur Unterstützung des Fachbereichs Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten Personalsachbearbeiterin für die Entgeltabrechnung (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit Arbeitssitz in Kamen. Sie sind in der Welt der Abrechnung zu Hause und suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems Stellenbeschreibung Verantwortung für den administrativen Bereich mit höchstens 380 Mitarbeitenden Verwaltung der abrechnungsrelevanten Daten und Berücksichtigung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Vorbereitung, Einhaltung und Überwachung der vom Vorstand beschlossenen Stellenpläne Vorbereitung und Umsetzung von Kündigungen innerhalb der Probezeit Bereitstellung von Planungs- und Steuerungsinformationen Kostenstellenanlage Vertragswesen Businessbike Vertragsbetreuung und Vertragsabschluss Bearbeitung relevanter Unterlagen für Förderungsgeber Anwendung und Überwachung der elektronischen Meldewege Pflege der Mitarbeiterstammdaten Sie bringen mit eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung (wünschenswert) umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht (wünschenswert) gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) sowie Kenntnisse in P&I Loga 3 (wünschenswert) gute Kenntnisse in der Datenerfassung und Datenverwaltung Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühesten Eintrittstermins. Wir bieten Ihnen ein attraktives Tarifgehalt gemäß AWO Tarifvertrag NRW mit einer Jahressonderzahlung (80 Prozent) eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 2 Tagen/Woche Fortbildung & Qualifizierung Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“ Fahrradleasing über Business Bike (nach der Probezeit) Gesundheitsbonus Job-Details Nummer: 140854 Geschäftsstelle Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems Unnaer Straße 29a, 59174 Kamen Nordrhein-Westfalen / Kreis Unna nächstmöglichen Zeitpunkt Festanstellung Vollzeit Arbeitgeber AWO Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems