Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Hauptamtlichen Integrationslotsen (m/w/d)
für das Team 223 "Asyl und Integration
befristet mit 30 bis 39 Wochenstunden.
Ehrenamtlich Tätige können sich mit allen Fragen rund um die Themen Integration und Asyl an diese(n) zentralen Ansprechpartnerin/Ansprechpartner wenden. Hier erhalten die Ehrenamtlichen des Landkreises Unterstützung, Informationen und Schulungen. Der Lotse/die Lotsin wirkt vor Ort aber auch als Koordinator und Netzwerker.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:Projektmanagement Förderprojekt "BIR: Integrationslotsen 2024-2026
Ansprechpartner für Ehrenamtliche im Bereich Asyl und Integration und für zivilgesellschaftliche Akteure auf kommunaler Ebene
Praxisbezogene Information und Unterstützung der ehrenamtlichen Helfer und Dolmetscher, Helferkreise und Projektgruppen
Koordination und Netzwerkarbeit
Transparenz über vor Ort tätige Akteure und Unterstützungsangebote für Helfer und Geflüchtete herstellen
Gewinnung neuer ehrenamtlicher Helfer
Gewinnung Ehrenamtlicher mit Migrationsgeschichte für Bereiche inner- und außerhalb des Zuwanderungskontexts
Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (Schulungen, Netzwerktreffen und ggf. Supervision für Helfer sowie Maßnahmen zur Motivation und Anerkennung der Helfer)
Initiierung und Umsetzung vorhabenbezogener Projekte in Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen und Mitgliedern aus dem Netzwerk
Teilnahme an den Veranstaltungen des Fördermittelgebers, anderer Anbieter und an Veranstaltungen der Helferkreise
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Mitarbeit im Integrationsbeirat
Zuarbeit von Inhalten für die integreat AppDas qualifiziert Sie für unser Team:Abgeschlossenes Studium (FH oder Bachelor) in einem für die Aufgabenstellung förderlichen Studiengang, idealerweise im Bereich Sozial- und Geisteswissenschaften, Erziehungswissenschaften, Interkulturelle Studien, Kulturwissenschaften oder Sozialarbeit, Verwaltung
Ideenreichtum und Durchsetzungsfähigkeit
Hands-on"-Mentalität und hohe Dienstleistungsorientierung
Verständnis für Verwaltungsprozesse, organisierter Arbeitsstil und strukturiertes Vorgehen
Interkulturelle Kompetenz
ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen ist von Vorteil
Bereitschaft zu dienstlichen Terminen und Fortbildungsreisen auch an Abenden und Wochenenden
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft das eigene Fahrzeug einzusetzenWir bieten:Wir bieten eine befristete Teilzeitbeschäftigung (30 - 39 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9b.
Daneben bieten wir Ihnen:eine umfassende Einarbeitung
flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen
die Möglichkeit zum Homeoffice
Fortbildungsmöglichkeiten
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
vermögenswirksame Leistungen
eine Jahressonderzahlung
eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöDIhre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unserOnline-Bewerberportalunterwww.landkreis-dillingen.de, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer"2025.T223.SB.1"ein. Bewerbungsschluss ist der4. Mai 2025 .
Hinweise:
Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.
In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.
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