Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. Inbound, Outbound und Verwaltung von KPIs
Erfahrung im Reporting (intern und extern)
Erste Anlaufstelle für Mitarbeiter und Zeitarbeitskräfte in Bezug auf betriebliche Fragen, Umweltsicherheit, Housekeeping und Schulung
Meldung von Schäden und Beschwerden, Unterstützung bei Beschwerden und Schadensregulierung und entsprechende Dokumentation
Verantwortung für Lagermaterial und Arbeitsmittel, Organisation von deren Verteilung, Pflege und Instandhaltung
Unterstützung des Frontline-Teams beim Sortieren von Paletten, Kartons in Regalen, Blocklagern nach vorgegebener Reihenfolge wie Größe, Art, Stil, Farbe oder Produktcode usw
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik
Sicherer Umgang mit MS-Office und WMS
Verantwortungsbewusstsein, Engagement und gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Ein angenehmes Betriebsklima erleichtert Ihnen den Arbeitsalltag
Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.