Tätigkeitsbereich:Marketing / Vertrieb / KommunikationFachabteilung:Executive Live Communications & Social ActivationGesellschaft:Mercedes-Benz Mobility AGStandort:Mercedes-Benz Mobility AG, StuttgartStartdatum:..5Veröffentlichungsdatum:..4Stellennummer:MER3F3MArbeitszeit:Vollzeit BewerbenAufgaben
Der Bereich Global Communications Mercedes-Benz Mobility ist verantwortlich für die interne und externe Unternehmenskommunikation von Mercedes-Benz Mobility weltweit sowie der Mercedes-Benz Bank für den deutschen Markt.
Das Aufgabenspektrum umfasst die Planung, Steuerung und Organisation der entsprechenden Kommunikationsmaßnahmen. Dies beinhaltet die interne Kommunikation, Social Media und Presse-Kommunikation sowie die Steuerung der Corporate Social Responsibility (CSR) Aktivitäten und Events von Mercedes-Benz Mobility.
Das Team Executive Live Communications & Social Activation verantwortet das Event Management, unterstützt mit vielfältigen dialogorientierten Veranstaltungsformaten (virtuell/hybrid/physisch) die Transformation der Mercedes-Benz Mobility und steuert die CSR-Aktivitäten.
Bei all unseren Aktivitäten steht der Mensch für uns immer im Mittelpunkt. Durch verschiedene Veranstaltungsformate formen wir Netzwerke und schaffen Raum für Austausch. Wir fördern die Transparenz zu unterschiedlichen Themenfeldern durch unsere internen und externen Kommunikationsaktivitäten und leisten einen gesellschaftlichen Beitrag durch unsere CSR-Engagements.
Du möchtest etwas bewegen und Dich kreativ einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
1. Du bist ein wichtiger Bestandteil bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen
2. Du entwickelst Ideen für neue Veranstaltungsformate
3. Du unterstützt bei der Ausarbeitung von Kommunikationsstrategien
4. Du verfasst eigenständig Texte für unterschiedliche Zielgruppen sowie interne und externe Kanäle
5. Du planst und koordinierst Kommunikationsaktivitäten
6. Du wirkst bei Projekten mit Kooperationspartnern im Bereich Corporate Citizenship mit
7. Du beantwortest Spenden- und Sponsoringanfragen
8. Du hast darüber hinaus auch die Möglichkeit, teamübergreifend bei anderen Projekten Einblicke zu erhalten und mitzuwirken
Qualifikationen
Fachliche Kompetenzen:
9. Studiengang im Bereich Eventmanagement, Kommunikation, Geisteswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Journalismus odervergleichbare Studiengänge (idealerweise mit den Schwerpunkten Kommunikation und Eventmanagement)
10. Erfahrung mit digitalen Event- und Collaboration-Tools wünschenswert
11. Kenntnisse in den Bereichen Kommunikation, Eventmanagement und/oder Corporate Social Responsibility sind von Vorteil
12. Sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Outlook, Word, Excel PowerPoint)
13. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Kompetenzen:
14. Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
15. Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit
16. Schnelle Auffassungsgabe
17. Organisationstalent und ausgeprägte 'Hands-on'-Mentalität
18. Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen
19. Hohes Maß an Engagement
20. Flexibilität und Kreativität
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
BenefitsMitarbeiterrabatte möglichEssenszulagenBetriebliche AltersversorgungMitarbeiterbeteiligung möglichHybrides Arbeiten möglichMitarbeiterhandy möglichGesundheitsmaßnahmenFlexible Arbeitszeit möglichMitarbeiter EventsMobilitätsangeboteLebenslanges LernenBetriebsarztKantine, CaféBarrierefreiheitGute AnbindungParkplatzKinderbetreuung
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