Stellenbeschreibung
* Als Teamleitung Instandhaltungsplanung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Mitarbeitenden im Bereich der Instandhaltungsplanung am Standort Schweinfurt und fördern deren kontinuierliche Weiterentwicklung durch gezieltes Coaching und individuelle Förderung.
* Sie verantworten die Sicherstellung der Instandhaltungsprozesse, die Optimierung der technischen und organisatorischen Rahmenbedingungen und arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den Werkstätten.
* In Ihrer Rolle planen und realisieren Sie Modernisierungsprojekte für Maschinen und Anlagen, außerdem erstellen Sie fundierte Kostenanalysen und Instandhaltungskennzahlen.
* Sie treiben und gestalten die systematische Weiterentwicklung des Bereiches in Richtung Continuous Improvement Process (CIP) und Total Productive Maintenance (TPM) aktiv voran und setzen Digitalisierungsprojekte zukunftsorientiert um.
* Gemeinsam mit den werksinternen Abteilungen klären Sie Projektdetails und koordinieren die Maßnahmenumsetzung, wobei Sie flexibel und lösungsorientiert auf Herausforderungen eingehen und die Flexibilisierung des Projektgeschäfts aktiv fördern.
Qualifikationen
* Ausbildung: abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Persönlichkeit und Arbeitsweise: kundenorientiert, selbstständig, strukturiert, lösungsorientiert, kommunikativ
* Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung oder Fertigung; breites technisches Verständnis; Erfahrungen mit Personalführung und Projektleitung wünschenswert; fundierte Kenntnisse in Bezug auf Planungs- oder Instandhaltungsabläufen von Maschinen, Anlagen und Einrichtungen; Grundkenntnisse in SAP vorteilhaft
* Begeisterung: ausgeprägte Begeisterung für Technik
* Sprachen: sehr gutes Deutsch und gutes Englisch
Zusätzliche Informationen
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Miriam Heller (Personalabteilung)
Tel.: +49 (9721) 937- 8524
Sie haben fachliche Fragen zur Stelle?
Volker Müller (Fachabteilung)
Tel.: +49 (9721) 937- 723
Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.
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