Unternehmensbeschreibung
Team Kempen – Das WIR zählt.
Das Hospital zum Heiligen Geist in Kempen ist ein wachsendes und zukunftsorientiertes Krankenhaus, das mit seinen 13 Fachabteilungen die Grund- und Regelversorgung am Niederrhein sicherstellt. Hochspezialisierte Teams sowie ein freundliches Ambiente mit modernster Ausstattung prägen unser 317-Betten-Haus.
Wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima und bieten ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit einer ausgeprägten interdisziplinären Zusammenarbeit. Die Basis unseres Erfolgs sind unsere über 750 engagierten und empathischen Mitarbeitenden. Das Hospital steht für Chancengleichheit und Vielfalt und bildet dies auch in seiner Beschäftigungsstruktur ab. Werden auch Sie Teil der Hospital-Familie und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter.
Stellenbeschreibung
In Ihrer Position unterstützen Sie das Team bei:
* Lösungsorientierten Beratungsprozessen, sowie der Erstellung von Sozialanamnesen und daraus resultierenden Unterstützungsbedarf für die Zeit
* Der Beratung und Erschließung geeigneter Hilfemöglichkeiten und Ressourcen, leiten Verfahren der medizinischen Rehabilitation ein und/oder organisieren die stationäre und/oder ambulante Versorgung nach der Entlassung in Kooperation mit dem relevanten internen und externen Personenkreis in der Klinik, in Einrichtungen, Diensten, Behörden u.a.
* Kooperations- und Koordinationsaufgaben mit internen und externen Personen, Behörden, Ämtern, Trägern und Einrichtungen (Pflegeheime, Rehakliniken, etc.)
* Der Beratung von Patienten und Angehörigen zu sozialrechtlichen Fragen sowie wirtschaftlichen Hilfen, informieren über Möglichkeiten zur Geltendmachung von Ansprüchen und leisten Unterstützung bei der Antragsstellung
Qualifikationen
Dazu bringen Sie mit:
* Ein abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
* Sie bringen im besten Fall, berufliche Erfahrung im Krankenhausbereich mit
* Sie verfügen über gute EDV-Anwenderkenntnisse (Text- und Datenverarbeitung)
* Ihre ausgeprägte kommunikative, fachliche und soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, eine wertschätzende Grundhaltung sowie eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Zusätzliche Informationen
Freuen Sie sich auf:
* Individuelle Förderung Ihrer gewünschten beruflichen Weiterentwicklung
* Eine familiäre Arbeitsatmosphäre
* Wertschätzung als Motor der Führungskultur
* Regelmäßige Firmenevents
o Weihnachtsfeier, Sommerfest, Oktoberfest, Winzerumzug
* Diverse Mitarbeiterbenefits
o Fahrrad-Leasing
o Corporate Benefits,
o Fitnessangebote (kostenlose Sportangebote & vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft)
o vergünstigte Mitarbeiterkantine, Café
Für weitere Informationen stehen Ihnen die Pflegedienstleitung, Herr Thomas Denker unter der Telefonnummer (02152) 142-426 oder per Mail: thomas.denker@artemed.de gerne zur Verfügung.
Mehr Informationen über das Hospital findest du unter
Einblicke in unseren Alltag:
Wir freuen uns auf dich!