Das Präsidium der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicezentrum Ressourcen, Geschäftsbereich Gebäudemanagement, Referat Infrastrukturelle FM Dienstleistungen
eine*n Mitarbeiter*in im Sachgebiet Veranstaltungsmanagement als Fachkraft für Veranstaltungstechnik
Ihre Aufgaben:
1. Übernahme der Veranstaltungsleitung / Betreiberverantwortung bei Sonderveranstaltungen,
2. Organisation der Veranstaltung, sowie Beratung und Abstimmung mit den Bedarfsmeldenden
3. Bedarfsermittlung, Angebotseinholung und Auftragsvergabe von Dienstleistungen im Veranstaltungsbetrieb, sowie Beratung aller anderen Einrichtungen der CAU bei diesem Vorgang
4. Sicherstellung und Koordination des Sanitäts- und Ordnungsdienstes, sowie weiterer externer Dienstleister bei Sonderveranstaltungen
5. Übernahme der sachkundigen Leitung für den Aufbau und Betrieb von Veranstaltungen indoor wie outdoor, sowie in fliegenden Bauten (Zelten) und Aufsichtsführende Person bei Veranstaltungen/Prüfungen
6. Erstellen von Sicherheitskonzepten und Gefährdungsbeurteilungen
7. Einweisung anderer Veranstaltungsleitungen und anderer Aufsichten in das jeweilige Gebäude
8. Störungsbeseitigung an der Medientechnik
9. Erstellen von Konzepten im Rahmen der Medientechniknutzung
10. Technische Betreuung und Durchführung von Veranstaltungen unterschiedlichster Art
11. Bedienung und Wartung der Veranstaltungs- und Medientechnik
12. Allgemeine Haustechniktätigkeiten
Ihr Profil:
13. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik
14. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
15. Gute Kenntnisse im Bereich Ton- und Beleuchtungs- sowie Medien-, AV- und Netzwerktechnik
16. Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen der Versammlungsstättenverordnung Verkehrssicherungspflichten und Arbeitsschutzrichtlinien
17. Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten und am Wochenende ist unerlässlich
18. Vielseitiges, handwerkliches Geschick, sowie hohes Sicherheitsverständnis
19. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar B1).
20. Die Tätigkeit macht eine uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit erforderlich.
Wünschenswert :
21. Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe
22. Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit
23. Kreativität und die Fähigkeit in Varianten zu denken und zu arbeiten
24. Zuverlässigkeit, Sorgfalt sowie Flexibilität und Souveränität auch in arbeitsintensiveren Phasen
25. Teamgeist, eine ausgeprägte Serviceorientierung und gute Umgangsformen
26. Bereitschaft zur Weiterbildung
27. Führerschein Klasse B oder C1 (ehem. Klasse 3)
28. Kenntnisse der Vorschriften im Rahmen von Ausschreibungen
29. EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen und der MA-Lighting Software, sowie CRESTRON
Wir Bieten:
30. eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und vielfältige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, Entwicklungen mitzugestalten
31. tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
32. eine gute Work-Life Balance durch die Möglichkeit der variablen Arbeitszeit
33. Mitarbeiterkonditionen Mensa, Hochschulsport)
34. 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
35. Jobticket für den ÖPNV
36. eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch den Arbeitgeber
37. einen sicheren Arbeitsplatz beim Land sowie ein universitäres Umfeld mit seiner lebendigen und internationalen Atmosphäre
38. zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter.
Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und an externe Bewerber*innen.
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Leiter des Dezernats Infrastrukturelles FM
Tobias Fahr
0170/3417062
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