Für die Kindertageseinrichtung Unterm Regenbogen in Alfter-Witterschlick suchen wir eine pädagogische Fachkraft / Erzieher/in (oder vergleichbare Qualifikation) in Teilzeit oder Vollzeit.
In der dreigruppigen Kita können 65 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zur Einschulung leben, spielen, voneinander lernen, sich geborgen fühlen, sich an Neues heranwagen und vieles ausprobieren.
Die Kita befindet sich in einem neuen hellen Gebäude am Ortsrand von Witterschlick
Ihre Aufgaben
1. Engagierte Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung Abwesenheitsvertretung der Einrichtungsleitung Daten- und Dateipflege (u. a. KiTaPLUS, Kibiz.web,) Übernahme einzelner Verwaltungsaufgaben Engagierte Gestaltung des pädagogischen Kitaalltags Behutsames Begleiten von Kindern auf deren Entwicklungsweg Systematisches Beobachten, Dokumentieren und Planen im Team Aktive Mitarbeit und professionelle Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes mit den Teamkollegen gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Wir erwarten
2. Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/-in oder eine gleichwertige Qualifikation Mindestens zweijährige Berufserfahrung Wille zur Übernahme von Verantwortung Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeiterinnen Ein hohes Maß an sozialen Kompetenzen, Motivation und Flexibilität Kenntnisse über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse Engagierte Gestaltung des pädagogischen Kitaalltags Die Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung kooperativer, zielorientierter und wertschätzender Führungsstil mit dem Team, den Eltern und Kindern Sichere PC-Kenntnisse, insbesondere mit der Verwaltungssoftware KitaPLUS und KiBizWeb Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Wir bieten
3. Vergütung nach KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung)
4. Weihnachtsgeld und pauschale Jahreszahlung
5. Betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Vermögenswirksame Leistungen
6. 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage
7. E-Bike Leasing
8. Freistellung für Exerzitien und Einkehrtage
9. In Zusammenarbeit mit der Leitung mit Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
10. Fachberatung durch unseren Spitzenverband (DiCV)
11. eine konstruktive, vertrauensvolle und unterstützende Zusammenarbeit inkl. Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Fort-/ Weiterbildungen, Supervision und Coaching