Bei einem unserer jungen, hochinnovativen und international agierenden Kunden aus der chemischen Industrie bietet sich diese spannende Perspektive in direkter Personalvermittlung am Standort 06686 Lutzen. Aufgaben Sie zeigen sich fur die Umsetzung und Verwaltung einer umfassenden Patentstrategie zur Forderung der Unternehmensziele verantwortlich Sie arbeiten eng mit der F&E Abteilung und anderen Unternehmensbereichen zusammen um patentierbare Innovationen zu identifizieren und Erfindungsmeldungen zu dokumentieren Sie leisten einen kreativen Beitrag zur Schaffung von neuen Patentanmeldungen und sind verantwortlich fur deren Verfassung Durchfuhrung und Verwaltung von FTO und Produktfreigabe Recherchen Laufende Beobachtung und Analyse des konkurrierenden Patentraums Beratung zu schutzrechtlichen Belangen in Entwicklungsvertragen oder anderen Beziehungen zu Dritten Uberprufung von Patentschutzklauseln in unternehmensinternen Vertragen Betreuung von externen Rechtsberatern und Beratern bei der Ausarbeitung und Verfolgung von Patentanmeldungen sowie die Erledigung anderer Aufgaben im Zusammenhang mit dem Patentwesen Profil Abgeschlossenes Studium der Chemie, Physik, Biologie oder eines verwandten Fachgebiets Gute Kenntnisse aller Formen des geistigen Eigentums mit Schwerpunkt auf Patenten und Geschaftsgeheimnissen gern erste Arbeitserfahrung in der Patententwicklung und Patentverfolgung und/oder in einer auf geistiges Eigentum ausgerichteten Position Fahigkeit, proaktiv mit F&E und Fachabteilungen zusammenzuarbeiten, um Schulungen anzubieten, patentierbare Innovationen zu identifizieren und andere IP Strategieinitiativen zu steuern Sehr gute Kommunikations und Projektmanagementfahigkeiten Englisch fliesend in Wort und Schrift Wir bieten Eine vielseitige Aufgabe mit positivem Impact fur Planet Erde Ein modernes Arbeitsumfeld und einen aufgeschlossenen Teamspirit Weltweite Kunden sowie Produkte und Technologien Eine sehr gute Verkehrsanbindung mit den offentlichen Verkehrsmitteln Ein attraktives Gehaltspaket Ein flexibles Arbeitszeitmodell Hervorragende individuelle Entwicklungsmoglichkeiten Flache Hierarchien und eine Open Doors Mentalitat Einen Zuschuss zum starkenden Mittagessen Die Moglichkeit mit Ihrem neuen Firmen Bike uber Bike Leasing ins Office zu fahren 30 Urlaubstage Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Krankenversicherung