Attraktives Gehaltspaket (Vergütung bis zu 3.800€) mit einladender Willkommensprämie in Höhe von 2.000€
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Familienfreundlicher Arbeitgeber mit individuellen Dienstmodellen
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
Regelmäßige Teamevents
Urlaubsbonusheft
Mitarbeit in einem tollen Team
E-Bike Leasing
Unterstützung der individuellen Karriereplanung
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards
Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner
Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien
Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
Idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt
Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern