Für die Abteilungsleitung "Wohnangebote Stabilisierung und Langzeit - Lindenhof" in Herzogsägmühle des Geschäftsbereichs Menschen in besonderen Lebenslagen
ab 01.01.2025 in Voll- oder Teilzeit (min. 32 Wochenstunden) und unbefristet
1 Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in / Sozialwirt*in oder vergleichbare Ausbildung
In der stationären Langzeithilfe im Lindenhof begleiten wir als 24-köpfiges Team derzeit 74 erwachsene, ehemals wohnungslose, ältere Menschen nach §§ 67 SGB XII sowie §§ 99 SGB IX in besonderer Wohnform.
Aufgaben:
* Leitung und Steuerung der konzeptionellen Ausrichtung des Wohnangebots
* Fachliche und strategische Weiterentwicklung sowie Organisation der Abteilung
* Personalführung, -entwicklung und -gewinnung
* Personaleinsatzplanung und Koordination der Dienstplanung
* Verantwortung für Budgetkontrolle und Qualitätsprozesse
* Sicherstellung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (BTHG, PfleWoqG)
* Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen zur Optimierung der operativen Betreuungsqualität
* Verantwortung für die Dokumentation der Hilfen sowie das Berichtswesen
* Kooperation mit Kostenträgern, FQA und innerhalb des Leitungsteams bzw. Unternehmens
Wir bieten:
* sinnstiftende Arbeit mit gesellschaftlicher Bedeutung
* Sicherer Arbeitsplatz in einem ansprechenden Arbeitsumfeld
* Arbeiten in einem multiprofessionellen und engagierten Team
* flexible Arbeitszeiten, keine Schichtarbeit
* attraktive und transparente Vergütung nach AVR-Bayern
* zusätzliche Altersvorsorge
* Jahressonderzahlung zur Wertschätzung des Engagements
* zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
* Beihilfeversicherung
* Vergünstigungen bei der KFZ-Versicherung
* betriebliches Eingliederungsmanagement
* vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Profil:
* abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, sozialen Arbeit oder vergleichbar
* Leitungserfahrung und -kompetenz
* mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Hilfen nach § 67 SGB XII und/oder Eingliederungshilfe
* Lust auf Gestaltung von Organisationsprozessen und Innovationsfreude
* Sozialkompetenz, Selbstorganisation und -reflexion sowie Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
* Handlungssicherheit und Entscheidungsfreude sowie eine strukturierte, transparente und kooperative Arbeitsweise
* Humor und Freude an der Arbeit mit Menschen
Diakonie lebt Vielfalt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, Migrationshintergrund aller Geschlechter und Religionen. Bei uns finden Sie ein offenes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt werden. Gemeinsam gestalten wir eine inklusive Zukunft!
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