Als Pionier in der Personaldienstleistung bringen wir seit fast 60 Jahren Unternehmen und Menschen erfolgreich zusammen. Dabei treibt uns unsere Vision – DEIN Arbeitgeber in der pädagogischen Personalvermittlung zu werden – jeden Tag aufs Neue an.
Du als Kinderpflegerin (m/w/d) erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Du als Kinderpflegerin (m/w/d) erhältst ein Top Gehalt je nach Berufserfahrung und zusätzlichen Qualifikationen
Du als Kinderpflegerin (m/w/d) hast bei uns 30 Tage Urlaub + 1 Tag Urlaub extra zum Geburtstag
Responsibilities
* Deine größte Herausforderung und gleichzeitig Stärke ist es, deine Kolleg:innen bei der Betreuung und Förderung der Kinder zu begleiten und dabei immer den Überblick zu behalten.
* Du beobachtest und dokumentierst als Kinderpflegerin (m/w/d) die Entwicklungsprozesse.
* Du bist eine kompetente Ansprechperson für deine Kolleg:innen und Eltern.
Your Profile
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin (m/w/d).
* Du besitzt erste Berufserfahrung oder möchtest diese jetzt sammeln.
* Eine selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.
Benefits
* Erstattung von Fahrtkosten (ÖPNV-Ticket oder Fahrtkostenzuschuss)
* Zuschuss zu einer betrieblichen Altersvorsorge
* Eine persönliche Betreuung durch das freundliche Adecco Medical-Team ist selbstverständlich.
Alle unsere Benefits auf einen Blick unter:https://www.adecco.de/medical/vorteile/
Wir sollten uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deine vollständige Bewerbung bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder per E-Mail an freiburg.medical@adecco.de zu.
Du bist keine Kinderpflegerin (m/w/d), kennst aber jemanden der es ist?
Empfehle uns und erhalte bis zu 1500 € Prämie nach erfolgreicher Empfehlung.
Contact
Cengiz Akyildiz
Senior Consultant
Adecco Personaldienstleistungen GmbH Medical
Talstraße 4
79102 Freiburg
Häufige Fragen und Antworten für Heilerzieher (m/w/d)
Wie funktioniert die Bewerbung für Erzieher-Jobs?
Füll uns einfach das Formular aus oder sende uns Deinen Lebenslauf via E Mail zu. Einfach und schnell in wenigen Klicks. Wenn Du weiteres Pflegefachpersonal kennst, nutze doch gerne unser Empfehlungsprogramm und sichere Dir richtig lukrative Prämien.
Wieviel verdient man als Erzieher?
Du kannst in Vollzeit mit einer 35 Stunden Woche bis zu 44.000 € verdienen.
Was ist der Unterschied zwischen Jobs in Zeitarbeit und Jobs in Personalvermittlung?
Mit Deinem sozialpädagogischen Beruf in der Personaldienstleistung bist Du fest und unbefristet bei Adecco angestellt. Du wirst nach Tarifvertrag bezahlt und hast alle Rechten und Pflichten eines normalen Arbeitnehmers. Du absolvierst Deinen Arbeitseinsatz allerdings nicht bei Adecco direkt, sondern bei einem Kundenunternehmen; zum Beispiel in einer Kita oder in einem Hort. Ist der Einsatz beendet, sorgt Adecco im Anschluss für den nächsten Arbeitsauftrag.. Wir unterstützen Dich während des gesamten Einsatzes und auch darüber hinaus.
Wie viel kostet die Zusammenarbeit mit Adecco?
Egal, ob Du in Personalvermittlung oder Zeitarbeit eingsetzt werden, die Zusammenarbeit mit Adecco medical ist für Dich immer kostenlos.
Was sind die Vorteile eines Erzieher-Jobs mit Adecco?
Als Erzieher/in in Zeitarbeit durchläufst Du den Bewerberprozess bei Adecco Medicals nur einmal. Wir kümmern uns um Deine Arbeitseinsätze. Wir beraten und betreuen Dich während Deiner Arbeitsaufträge und holen Dich auch aus einem Einsatz raus, wenn es Dir nicht mehr gut geht. Du bist bei uns unbefristet fest angestellt, wirst übertariflich bezahlt und hast alle Rechte und Pflichten wie andere Arbeitnehmer, etwa was den Urlaubsanspruch oder den Kündigungsschutz angeht. Du gestaltest Deinen Urlaub und Deine Freizeit selber.
Kennt sich Adecco im Bereich Medical aus?
Ja - wir sind auf verschiedene Berufsfelder in der medizinischen und pädagogischen Branche spezialisiert und verfügen über eine umfassende Fachkompetenz und langjährie Erfahrung in Personaldienstleistungen.
In welchen Städten bietet Adecco Jobs als Erzieher an?
Wir wachsen stetig - auch weil sich Deine Kolleg/innen immer öfter für uns als Arbeitgeber entscheiden. Sollten wir nicht ganz in Ihrer Nähe sein, werden wir Sie dennoch mit Nähe betreuen und haben Einsatzorte Wohnortnah.