Textilmanager (m/w/d)

Neue Herausforderung als                   Textilmanager (m/w/d)!

Zur Unterstützung des Teams unseres Kunden suchen wir ab sofort über eine direkte Vermittlung einen Textilmanager (m/w/d).

• unbefristeter Arbeitsvertrag!


• attraktive Vergütung!

Unser Kunde ist ein europaweit führendes Textildienstleistungs-Unternehmen.

Sie interessieren Sich für die Stelle als Textilmanager (m/w/d) in Vollzeit?

Bewerben Sie Sich jetzt!

Ihre Aufgaben

• Optimierung der Textilinvestitionen/-kosten


• Einführung, Umsetzung und Überwachung der Prozessvorgaben für den Textilkreislauf in der Niederlassung und Einflussnahme bei Abweichungen vom Prozess


• Planung, Verwaltung und Sicherstellung der Einhaltung des Textilbudgets der Niederlassung


• Steuerung der Lagerbestände und Unterstützung bei der richtigen Dimensionierung des Lagers und der Umlaufmenge (intern und extern)


• Steuerung und Überwachung Arbeitsplatz: Aussortierung (Schulung der MA, Ursachenanalyse)


• Unterstützung bei Reklamationsbearbeitung intern und extern


• Bedarfsvorausplanung, Erstellung von Prognosen


• Optimierung des Artikelkataloges in Abstimmung mit dem Geschäftsführer


• Planung und Steuerung der Inventuren bei den Kunden in enger Zusammenarbeit mit der Kundenbetreuung


• Erfassung/Monitoring/Analyse Textile KPI (Leistungskennzahlen)


• Erfassung/Monitoring/Analyse Textillagerbestände

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum Textilbetriebswirt (alternativ Studium zum Textilbetriebswirt – BTE, oder im Bereich Leder- und Textiltechnik)


• Kenntnisse im Inventur- und Bestandsmanagement


• Vorkenntnisse im Projektmanagement


• Grundkenntnisse in SAP


• Kenntnisse in Microsoft Excel, Word und Outlook


• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


• Grundkenntnisse in Englisch


• Analytisches, prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln


• Problemlösungsorientierung


• Ausgeprägtes zwischenmenschliches Geschick zum Aufbau konstruktiver Beziehungen mit Ansprechpartnern unterschiedlicher Ebenen


• Hands-On-Mentalität

Ihre Perspektive

• PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen


• Leistungsgerechte Vergütung


• Attraktive Vergütung


• Betriebliche Altersvorsorge


• Corporate Benefits


• Firmenevents


• Teamwork


• Company Bike


• Krisensicher


• unbefristeter Arbeitsvertrag


• Konkrete und umfassende Einarbeitung


• Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH

Ihr Kontakt

Alexandra Wegner

Niederlassungsleiterin

muenchen@permacon.de

Tel: 089 242166 -35

PERMACON GmbH

Schleißheimer Straße 4

80333 München