Strategien sollten nicht an der Umsetzung scheitern. Genau hier setzen wir an. Wir entwickeln Strategien und unterstützen unsere Kund:innen dabei, dass diese erfolgreich implementiert werden. Wir bringen die notwendige Expertise und Erfahrung mit und arbeiten Hand in Hand mit unseren Kolleg:innen aus dem PwC-Netzwerk. Das Ergebnis: eine verlässliche Begleitung unserer Kund:innen – von der ersten Analyse der Ausgangssituation bis hin zu messbaren Ergebnissen und nachhaltigem Erfolg. Angetrieben durch Innovationsgeist, geleitet von Pragmatismus, professioneller Haltung, Empathie und Verantwortungsbewusstsein. So bringen wir Strategieberatung in die Realität.
Als Werkstudent Human Resources (w/m/d) bist du von Tag 1 an Teil unseres Strategy& People Teams und übernimmst vielfältige Aufgaben im Bereich des Personalmanagements für eine international agierende Strategieberatung. Dabei unterstützt du neben Projektthemen auch das Tagesgeschäft und erhältst dabei umfassende Einblicke in vielfältige Human Resources Themen in einem dynamischen und internationalen Umfeld.
Mitarbeiterbeurteilung: Du unterstützt uns aktiv bei der Aufbereitung und Durchführung von Leistungsbeurteilungen sowie bei der Kommunikation rund um den Prozess. Gemeinsam entwickeln wir Strategien zur Anerkennung, Wertschätzung und Motivation von unseren Mitarbeitern.
Personalbetreuung: Darüber hinaus assistierst du unseren HR Business Partnern bei der Bearbeitung von Anfragen zu personalrelevanten Themen und bereitest Daten und Analysen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen im Personalmanagement auf.
HR-Kommunikation: Du unterstützt das People Team bei der internen Kommunikation von People-relevanten Themen sowie der Pflege unserer People Intranetseite.
Projektarbeit: Du unterstützt verschiedene Kolleg:innen des People Teams bei wechselnden Projekten in der operativen und strategischen Personalarbeit, wie bspw. Identifizierung von Entwicklungsbedarfen und die Umsetzung passender Maßnahmen.
Studium: Du befindest dich aktuell mindestens im dritten Fachsemester Deines (Bachelor-) Studiums, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Geistes- und Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder einem verwandten Fachgebiet mit guten Leistungen.
Erste Praxiserfahrung: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources, Recruiting oder verwandten Bereichen in der Unternehmensberatung oder namhaften Unternehmen aus der Industrie gesammelt.
Kommunikationsstil: Dich zeichnet eine sehr hohe Kommunikationsstärke in sowohl deutscher als auch englischer Sprache aus. Du bist ein Teamplayer und bringst Organisationstalent und Eigeninitiative mit.
Einsatzbereitschaft: Du bringst eine Einsatzbereitschaft von durchschnittlich 20 Stunden pro Woche mit. In den Semesterferien ist ein zeitlicher Umfang von maximal 40 Stunden pro Woche möglic
* Offsite-Events: Bei uns gibt es viele Gelegenheiten, gemeinsame Erfolge zu feiern. Zum Beispiel im Rahmen von Projekt-Team-Events, bei unseren jährlichen Sommer- und Weihnachtsfeiern oder dem internationalen Strategy& Soccer Cup.
* Top-Strategieberatung: Wir leben eine Kultur des starken Zusammenhalts und der familiären Atmosphäre. Das spiegelt sich in den Rankings wie Vault oder Bewertungen auf Kununu wider.
* Hohes Maß an Flexibilität: Im Rahmen eines Flex Work Programms hast du in Absprache mit deinem Team die Möglichkeit, deine Arbeitszeit- und -ort variabel zu gestalten.
* Weitere Benefits: Bei Strategy& genießt du je nach aktuell gültigem Benefit-Programm zahlreiche Vorteile aus dem PwC-Netzwerk und viele Vergünstigungen im Online- und Einzelhandel.