Unser Kunde ist ein führendes Finanzinstitut miteinem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit. Mit einerlangen Tradition im Kreditgeschäft bietet das Unternehmen moderneProzesse und eine dynamische Arbeitsumgebung. Sie legen großen Wertauf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrerMitarbeitenden und suchen nun Verstärkung im BereichKreditabwicklung.
WerdenSie Teil eines professionellen Teams, das gemeinsam daran arbeitet,innovative Lösungen für die Abwicklung von Kreditgeschäften zuentwickeln.
* Prüfungund Abwicklung von Krediten: Verantwortung für dieordnungsgemäße Bearbeitung von Kreditverträgen,Auszahlungsvoraussetzungen und Sicherheiten.
* Risikobewertung: Analyse vonKreditrisiken und Sicherstellung der Einhaltung regulatorischerVorgaben.
* Kommunikation:Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie dem Vertrieb und derKreditprüfung sowie externen Partnern.
* Datenpflege: Pflege undAktualisierung von Kredit- und Kundendaten in denSystemen.
* Optimierung vonProzessen: Unterstützung bei der Weiterentwicklungund Digitalisierung der Kreditabwicklungsprozesse.
* RegelmäßigeBerichterstattung: Erstellung von Reports undAuswertungen für das Management.
* Kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau) oder ein abgeschlossenesStudium im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder ähnliches.
* Erfahrung in derKreditabwicklung oder in einem verwandten Bereich imBankenumfeld.
* Fundierte Kenntnisse imKreditrecht und in regulatorischenVorgaben (z. B. MaRisk, KWG).
* Detailorientierung undFähigkeit, auch unter Zeitdruck präzise zu arbeiten.
* Sicherer Umgang mit MSOffice und idealerweise Erfahrung mitbankenspezifischen Systemen (z. B. SAP, OSPlus).
* Teamgeist sowie einestrukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Ein modernesArbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit innovativen Toolsund Prozessen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
* Attraktive Vergütung:Leistungsgerechtes Gehalt sowie Zusatzleistungen wie betrieblicheAltersvorsorge, Zuschüsse zum Jobticket undMitarbeitervergünstigungen.
* Weiterbildungsmöglichkeiten:Regelmäßige Schulungen und Seminare, um Ihre Expertise imKreditbereich weiter auszubauen.
* Flache Hierarchien undTeamspirit: Eine offene Unternehmenskultur, in derIhre Meinung zählt und Zusammenarbeit großgeschriebenwird.
* Work-Life-Balance: FlexibleArbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.