Job Title Product Management Senior Specialist (all genders) Wir sind ein engagiertes Team aus Produktmanagern am Standort Herzogenrath, das sich auf die Entwicklung und Umsetzung vielfältiger Produktentwicklungsthemen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, neuartige und effektive Lösungen zu schaffen, die den Markt verändern und unseren Kunden einen echten Mehrwert bieten. Unser Team arbeitet eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Produkte nicht nur den höchsten Qualitätsstandards entsprechen, sondern auch die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden übertreffen. Wir legen großen Wert auf eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung, in der jeder seine Ideen einbringen und zur Weiterentwicklung unserer Produkte beitragen kann. Bei uns hast du die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft unserer Branche im Travel Technology Bereich gestalten. Deine Aufgaben: Führung und Zusammenarbeit bei bereichsübergreifenden Produktentwicklungsprojekten / Portfolio Epics als zuständiger Epic Owner Definition des Epics, einschließlich der Nutzenhypothese, der minimal funktionsfähigen Produkte (Minimum Viable Products, MVP) und des Lean Business Cases Zusammenarbeit mit dem SAFe Product Management (PM), den Product Ownern (PO) sowie anderen Stakeholdern, um ein plattform- und produktübergreifendes Konzept sowie eine sinnvolle Struktur zu entwickeln Überwachung der Implementierung, Verwaltung der Abhängigkeiten und Risiken sowie Teilnahme an PI-Plannings und System-Demos Unterstützung und Klärung für die Development Teams während der Implementierung Koordination des Portfolio Epics anhand eines standardisierten Product-Lifecycle-Prozesses durch das Portfolio-Kanban-System sowie kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Lean Portfolio Management (LPM) Das kannst Du von uns erwarten Attraktives Vergütungspaket: Mit einer Vielzahl an Unternehmensvorteilen (z.B. Travel Industry Card, Job Bikes, Unfall- und Reiseversicherung, etc.) sowie einem Bonus- und Mitarbeiteraktienprogramm. FLEXIBLE ARBEITSZEITEN durch Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit, remote zu arbeiten ATTRAKTIVES ARBEITSUMFELD in einem modernen Büro, agile Teams & Zusammenhalt in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld TRANSPARENTE KOMMUNIKATION durch eine offene Unternehmenskultur, feste Feedback-Zyklen sowie regelmäßigen Firmen- und Team-Meetings OPTIMALE KARRIEREMÖGLICHKEITEN durch ein umfangreiches Onboarding-Programm und individuelle Einarbeitung, kontinuierliche On-the-job-Trainings, optimale Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten KOSTENLOSE GETRÄNKE & SNACKS wie Kaffee, Tee, Wasser, & Obst u.v.m. WORK LIFE BALANCE mit bis zu 30 Tagen Urlaubsanspruch sowie umfassende Sozialleistungen, betrieblichem Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge Dein Profil: Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Produktmanagement, Implementierungsmanagement, Projektmanagement Du hast ein ausgeprägtes Verständnis von Produktmanagement-Methoden, agilen Entwicklungspraktiken und digitaler Innovation (SAFe Kenntnisse sind von Vorteil) Analytische und kreative Fähigkeiten, mit einem Auge für den Business-Impact Deine Kommunikationsfähigkeiten erlauben dir, Produktstrategien und technische, komplexe Zusammenhänge klar und verständlich zu kommunizieren Du beherrschst die deutsche und englische Sprache fließend LI-EMEA Diversity & Inclusion Amadeus aspires to be a leader in Diversity, Equity and Inclusion in the tech industry, enabling every employee to reach their full potential by fostering a culture of belonging and fair treatment, attracting the best talent from all backgrounds, and as a role model for an inclusive employee experience. Amadeus is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to gender, race, ethnicity, sexual orientation, age, beliefs, disability or any other characteristics protected by law.