Wo Arbeit Sinn stiftet und etwas bewegt: Eine Tätigkeit bei der Stadt Lauf ist viel mehr als nur ein Job - es ist Ihre Chance, die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten und das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die sich professionell zum Wohle aller einbringt!
Um die Technologien und Dienste der Stadtverwaltung auf dem neuesten Stand zu halten und qualitativ hochwertigen Service bereitzustellen, suchen wir für unsere IT-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
IT-Systemintegrator / IT-Systemadministrator (m/w/d) bzw. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
unbefristet in Vollzeit.
Sie sind IT-Ansprechpartner (m/w/d) für alle Beschäftigten und betreuen die IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung sowie Grund- und Mittelschulen in Lauf.
Sie erledigen eigenständig administrative Tätigkeiten im Rahmen der Bearbeitung von Serviceanfragen über unser Ticketsystem.
Sie unterstützen bei der Implementierung, Administration und Dokumentation unserer IT-Infrastrukturprojekte in den Bereichen Virtualisierung, Netzwerk und Support.
abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung
fundierte Kenntnisse im Umgang mit Windows-Server-Diensten, VMware, Veeam und windowsbasierter Client-Infrastruktur sowie in den Bereichen Firewall, Routing und Switching
Erfahrung im Microsoft-365-Cloud-Management
selbstständiges und strukturiertes Vorgehen, lösungsorientiertes Denken und Flexibilität
ausgeprägte Kommunikationsstärke, serviceorientiertes Auftreten und Kooperationsfähigkeit
verantwortungsvolle abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen und motivierten Team
sehr modernes Arbeitsumfeld und großzügige Regelung der flexiblen Arbeitszeitgestaltung
stärkenorientierte berufliche und persönliche Weiterentwicklung und Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
Eingruppierung entsprechend Ihrer beruflichen Qualifikation bis EG 10 TVöD-VKA einschließlich leistungsorientierter Bezahlung und Jahressonderzahlung
arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, steuerfreie Sachbezüge, Mitarbeiterangebote und JobRad-Leasing