Informationen zum Job
Die duale Ausbildung setzt sich aus Praxisphasen und Berufsschulunterricht zusammen. Die Berufsschule findet als Blockunterricht an der Heinrich-Lanz-Schule in Mannheim statt. Während der Schulzeiten sind Sie dort in einer ortsansässigen Unterkunft untergebracht. Die praktische Ausbildung verbringen Sie im Parkschwimmbad bzw. dem Hallenbad der Stadtwerke Lörrach. Zu Ihrem Arbeitsalltag gehören beispielsweise
* die Beaufsichtigung des Badebetriebes sowie die Betreuung von Badegästen
* das Durchführen von Erster Hilfe und Wiederbelebungsmaßnahmen
* das Einleiten und Ausüben von Wasserrettungsmaßnahmen
* das Messen physikalischer und chemischer Größen
* das Kontrollieren und Sichern des technischen Betriebsablaufs
* das Pflegen und Warten der Bäder.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre und beginnt am 1. September.
Was Sie mitbringen sollten
Um diese Stelle ausüben zu können, braucht es auf jeden Fall eine fachliche Qualifizierung im Sinne eines guten Hauptschulabschlusses. Zudem setzen wir ein gutes Verständnis in den naturwissenschaftlichen Fächern (vor allem in Chemie) sowie körperliche Fitness voraus.
Darüber hinaus legen wir Wert auf persönliche Eigenschaften wie
* Spaß am Schwimmen und am Wassersport
* Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
* Selbstsicherheit
* handwerkliches Geschick
Das bieten wir Ihnen
Zum Start in Ihr Berufsleben und für Ihre berufliche Laufbahn bieten wir Ihnen ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Ihre Mitgestaltung und kreativen Ideen wartet. Neben Ihrer eigentlichen Ausbildung bzw. Ihres eigentlichen Studiums fördern wir Sie zusätzlich mit Trainings zu Themen wie beispielsweise Lernstrategien, Medienkompetenz, Kommunikation, Präsentationstechniken und EDV-Anwendungen. Für einen guten Ausgleich zur Arbeit gibt es ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, das neben internen Fitnessangeboten auch die Möglichkeit zur Hansefit-Teilnahme bietet. Für unsere Auszubildende und Studierenden übernehmen wir auch die Kosten für das Jobticket der Stadt Lörrach. Als Team und Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es besteht daher für Sie die Möglichkeit, städtische Kinderbetreuungsplätze in Kindertageseinrichtungen zu nutzen.