Warum unser Team die richtige Wahl für dich ist!
Überdurchschnittliches Gehalt und attraktive Zusatzleistungen
Betriebliche Altersvorsorge und individuelle Gesundheitsförderung
Umfangreiche Sozialleistungen für alle Mitarbeitenden
️ Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und Spezialisierung
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
Unterstützung durch ein effektives Qualitätsmanagement
DEINE NEUE HERAUSFORDERUNG!
Wir suchen ab sofort eine/n Leitende/n Arzt/Ärztin für die Geriatrie (m/w/d) in einer renommierten Klinik. In dieser Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und der Klinik geschlossen. Doc PersonalBeratung vermittelt dich und begleitet dich durch den gesamten Prozess bis zur Vertragsunterzeichnung, und unsere Beratung ist für dich kostenlos.
Das Angebot:
* Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
* Die Möglichkeit, eine neu gegründete Abteilung aktiv mitzugestalten
* Umfassende Einarbeitung in einem unterstützenden und kollegialen Team
* Ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur Förderung deiner Karriere
* Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
* Zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung für eine ausgewogene Work-Life-Balance
* Verschiedene Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge
* Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z.B. Fitnessangebote und Fahrradleasing
Deine Aufgaben:
* Verantwortung für die geriatrische Station mit 25 Betten
* Enge Zusammenarbeit mit der Unfallchirurgie/Orthopädie im Rahmen eines zertifizierten Alterstraumatologischen Zentrums
* Aufbau und Leitung eines interdisziplinären geriatrischen Teams zur Delirprävention und zur Förderung demenzsensibler Maßnahmen
Dein Profil:
* Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Neurologie
* Zusatzbezeichnung Geriatrie
* Mehrjährige Erfahrung als Facharzt (m/w/d) in einer geriatrischen Abteilung ist von Vorteil
* Erfahrung im Umgang mit älteren Menschen mit kognitiven Einschränkungen
* Hohe soziale Kompetenz und Empathie
* Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
* Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und konzeptioneller Arbeit