Das sind Ihre neuen Aufgaben
Sie sind für die fachgerechte Montage sowie Inbetriebnahme von unseren Kleingeräten und deren Unterbaugruppen zuständig.
1. Mit einem entsprechenden Programm führen Sie Fehlersuchen bei Kleingeräten durch und nehmen diese anschließend in Betrieb
2. Sie montieren Baugruppen sowie Kleingeräte und führen Tests laut Herstellungsanweisung durch, um eine einwandfreie Funktionalität sicherzustellen
3. Ihre Arbeitsschritte dokumentieren Sie qualitätskonform in unserer Fertigungssoftware
4. Abweichungen im Montageprozess oder in Dokumenten erkennen Sie eigenständig, melden diese und beheben die Fehler
5. Den Prozess vom Designtransfer des Prototypen bis zum Seriengerät unterstützten Sie proaktiv, indem Sie mit unseren Entwicklern in engem Austausch stehen und Optimierungsvorschläge mit einbringen
Das zeichnet Sie aus
6. Ihre Ausbildung zum Elektroniker für Geräte und Systeme oder für Betriebstechnik haben Sie erfolgreich abgeschlossen, alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit
7. Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung in der Gerätemontage sowie im Umgang mit einer Fertigungssoftware und einem ERP-System gesammelt
8. Die MS-Office Programme Word, Excel und Outlook können Sie sicher anwenden
9. Sie arbeiten stets selbstständig, gewissenhaft sowie mit hohem Qualitätsbewusstsein und zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus
10. Dank Ihrer ausgeprägten Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind Sie ein geschätzter Ansprechpartner für Ihre Kollegen
Das erwartet Sie
11. Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche
12. Ein gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit - Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit, Stundenkonto, 30 Urlaubstage
13. Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre, Du-Kultur auf allen Ebenen, Onboarding und Patenprogramm, Teamevents
14. Gute Arbeit zahlt sich aus - 13 Gehälter, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, übergesetzliche Zuschüsse zu Ihrer Altersvorsorge
15. Gesundheit ist das höchste Gut - Ausgewogene Ernährung im Betriebsrestaurant, Getränkeflatrate, Betriebsarzt, Physioservice und Massagen, diverse Firmensportgruppen
16. Viel Abwechslung, auch nach Feierabend - Mitarbeiterveranstaltungen, Kreativ-Workshops, Sonderkonditionen für Veranstaltungen, Rabattaktionen für Produkte und Dienstleistungen
17. Feedback, das gehört wird - Jährliche Mitarbeitergespräche, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
18. Und vieles mehr!