Alle Stellenangebote HR Business Partner (m/w/d)
Kieler Volksbank eG
Vollzeit oder Teilzeit
Festanstellung
Euro und permanent wachsendem Marktanteil. Sie beraten unsere Führungskräfte in strategischen und operativen HR-Themen und arbeiten proaktiv an der Umsetzung der Personalstrategie mit
Sie setzen durch kompetente Beratung zu arbeits- und tarifrechtlichen Themen bedeutsame Akzente und stellen die Weichen für unseren weiteren Erfolg
Sie leiten und/ oder begleiten HR-relevante Projekte proaktiv, auch bereichsübergreifend, wie z.B. flexible Arbeitsmodelle, Diversität/ Quereinstieg und digitale Transformation
Idealerweise verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften
Als HR-Business Partner konnten Sie mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern sammeln und sich dabei vertiefte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts aneignen
Sie haben eine Leidenschaft für HR-Themen, arbeiten gerne mit Schnittstellen auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und können mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit andere Leute mitreißen und für Ihre Themen motivieren
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und allgemein sehr gutes Verständnis für weitere IT-Programme im Bereich HR
Beim Team-Partner von Holstein Kiel und dem THW Kiel warten auf Sie spannende Aufgaben, vielseitige Projekte, Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und ein tolles kollegiales Team!
Attraktive Vergütung nach Tarif
Zielgerichtete Weiterbildung/-entwicklung
Sehr gute Sozialleistungen, wie z.B. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Attraktive Mitarbeiterkonditionen, wie Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms mit Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss
Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Mitarbeitende und Ihre Angehörigen
Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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