Aufgaben Profil Wir bieten Als Marktfuhrer imGeschaftsgebiet der landschaftlich reizvollen Region Westsachsensind wir eine moderne Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 3Mrd. Euro. Unser Team umfasst mehr als 430 Mitarbeiterinnen undMitarbeiter in 12 Beratungscentern, 8 Geschaftsstellen, 1Kunden Service Center sowie den unterstutzenden Bereichen fur einenkundenorientierten und leistungsstarken, kompetenten Auftritt beiPrivat, Firmen und institutionellen Kunden auch in Zukunft. Wirleben unseren offentlichen Auftrag durch vielfaltiges Engagementfur die Region, ihre Menschen, die hiesigen Unternehmen undInstitutionen. Zur Verstarkung unseres Teams suchen wir Sie zumnachstmoglichen Zeitpunkt in Teil oder Vollzeit alsVertriebstrainer (m/w/d) fur den Firmenkundenbereich. WelcheAufgaben Sie erwarten: Sie sind zustandig fur die Konzeption undDurchfuhrung von Trainingsmasnahmen im Firmenkundenbereich(Seminare, Workshops, Teamtrainings, Einzelcoachings, Training amArbeitsplatz). Sie bereiten zentrale Vertriebsmasnahmen undKagnen didaktisch vor und begleiten deren Durchfuhrung undUmsetzung. Sie evaluieren durchgefuhrte Masnahmen und leitendaraus entsprechende Entscheidungsvorlagen zur Optimierung fur dieVertriebsfuhrung vor. Sie arbeiten eng mit dem Personalbereichzusammen und geben Impulse zur grundsatzlichen Personalentwicklungweiter. Sie coachen neue Mitarbeiter und begleiten dieEinarbeitung proaktiv. Sie arbeiten in Projekten und agilen Teamsmit bzw. ubernehmen deren Fuhrung. Was Sie mitbringen sollten: Sie sind kommunikationsstark und bringen sehr gute verkauferischeFahigkeiten sowie eine ausgepragte Serviceorientierung mit. Siezeichnet ein modischer und gepflegter Auftritt aus. Idealerweiseverfugen Sie uber eine Verkaufstrainerausbildung/ FachseminarVerkaufstraining bzw. haben Sie die Bereitschaft diese Ausbildungzu absolvieren. Wunschenswert ist eine Ausbildung als Coach. Sieverfugen uber sehr gute Fach und Produktkenntnisse imFirmenkundengeschaft. Sie sind kreativ und konnen motivierendunsere Beratungsphilosophie den Mitarbeitern vermitteln. Sie sinddidaktisch stark und konnen komplexe Inhalte adressatengerechtkommunizieren. Sind besitzen hervorragende konzeptionelleFahigkeiten und konnen Inhalte modern prasentieren. Was wir Ihnendafur bieten: Jobsicherheit bei einem starken, regionalenArbeitgeber, der seit 180 Jahren vor Ort nachhaltig fur die Regiontatig ist unbefristetes Arbeitsverhaltnis Work Life Balance:39 Stunden Woche; 32 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvesterzusatzlich frei); flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung undGleitzeit; Moglichkeit zum mobilen Arbeiten tarifliche Vergutunggemas EG 10 TVoD S zuzuglich tariflicher Sonderzahlung und weitererZusatzleistungen lukrative arbeitgeberfinanzierte betrieblicheAltersvorsorge (ZVK Sachsen) vermogenswirksame Leistungen in Hohevon 40 monatlich (bei Vollzeit) Mitarbeiterkonditionen und rabatte vielfaltige arbeitgeberfinanzierte Moglichkeit