Wir suchen zum 01.04.2025, zur weiteren Verstärkung unseres Teams, einen engagierten Kundenberater (m/w/d) im Bereich Digitalisierung in Voll- oder Teilzeit!
Wir bieten dir TOP Mitarbeiterbenefits:
- eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
- eine flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung, je nach Lebenssituation
- die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- 30 + 4 Urlaubstage
- individuelle und leistungsgerechte Vergütung, je nach Qualifikationen und Erfahrungen zzgl. Sonderzahlungen
- eine Auswahl an Zusatzleistungen wie beispielsweise Kitazuschuss, E-Bike, Gutscheine
- eine betriebliche Altersvorsorge mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- regelmäßige Teamevents
- viel Freiraum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung deines Arbeitsplatzes und der gemeinsamen Zusammenarbeit
- eine persönliche Arbeitsatmosphäre mit einer Duz-Kultur
- Förderung der Fremdsprachenausbildung
Hier packst du mit an:
- Digitalisierung verschiedener Unternehmen im Bereich Buchhaltung / DATEV
- du bist erster Ansprechpartner für Neu- und Bestandskunden
- du führst Schulungen sowohl bei Kunden als auch intern durch, um digitale Abläufe umzusetzen
- du berätst Kunden im Bereich DATEV um eine aktive Nutzung zu gewährleisten
Deine Qualifikationen als Kundenberater (m/w/d):
- eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
- alternativ ein motivierter Quereinsteiger (m/w/d) mit Berufserfahrung
- du bist technisch affin und engagiert dich weiterzuentwickeln
- erste DATEV -Kenntnisse sind wünschenswert
- du bist ein Kommunikationsprofi und sprichst Dinge im Team sowie bei Mandanten direkt und offen an
- du bist kein "Ja-Sager" und hinterfragst Dinge kritisch.
- gute Englischkenntnisse sind wünschenswert aber kein Ausschlusskriterium
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit neuen Aufgaben? Dann sende uns deine Bewerbung per Mail an Frau Blümel, bluemel@gs-company.de oder direkt an
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.