GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN
Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben.
Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge.
Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr.
Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de.
Wir haben
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) beim Kreisssozialamt
für das Sachgebiet Sozialhilfe
am Dienstort Esslingen
zu besetzen und suchen Sie
mit einem abgeschlossenen Studium zum/zur Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren Qualifikation
Vollzeit, unbefristet, A12 LBesGBW bzw. E11 TVöD
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
* Leitung einer Arbeitsgruppe mit derzeit 10 Sachbearbeitenden
* Bearbeitung von Anträgen nach dem SGB XII, insbesondere Entscheidungen über die Bewilligung bzw. Ablehnung von Leistungen
* Bearbeitung der Anfragen von Leistungsempfängerinnen und -empfängern und von Dritten
* Verfolgung von Ansprüchen auf Erstattung
* fundierte Rechtskenntnisse im Bereich Sozial- und Verwaltungsrecht sowie flankierender Gesetze
* Freude am Umgang mit komplexer Rechtsmaterie
* einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren OpenProsoz
* Flexibilität, vernetztes Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
* organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
* Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
* eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 12 LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 11
* bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
* flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
* Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
* interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
* Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
* vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
* einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
* Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.
Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen interessiert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.