Ihre Aufgaben Im Rahmen der Hardwareplanung und Elektrokonstruktion setzen Sie die Projektaufgaben für unsere automatisierten Abfüllanlagen mit dem System EPLAN Electric P8 um Sie erstellen Stromlaufpläne, Stücklisten und Aufbaupläne sowie die normgerechte Anlagendokumentation Sie erstellen und pflegen Basisprojekte, Seiten- und Einzelteilmakros Sie treiben unsere Standardisierungskampagne voran Sie erfassen und setzen Kundenanforderungen um Ihre strukturierte Arbeits- und Denkweise setzen Sie gerne zur Weiterentwicklung und Optimierung von Arbeitsabläufen ein Sie sind gerne Ansprechpartner und Unterstützer in EPLAN P8/eBuild Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Techniker oder Elektromeister mit Erfahrung aus dem Maschinen-/Anlagenbau, idealerweise aus der Abfülltechnik Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion, gerne auch als EPLAN Keyuser Fundierte Kenntnisse in EPLAN Electric P8, EPLAN Propanel und Ebuild, gerne auch mit Weiterbildung zum EPLAN certified Engineer Gute Kenntnisse im Bereich Maschinenrichtlinie sowie Risikobeurteilung und Performance-Level-Berechnung Lösungsorientierte Herangehensweise an Ihre neuen Aufgabenstellungen sowie Initiative Einsatzbereitschaft, Ergebnis-, Qualitätsorientierung und Verantwortungsbewusstsein im täglichen Handeln Idealerweise Erfahrungen in der Umsetzung der Anforderungen von US-Standards (UL, NEC500) Sicherer Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen, Kunden, Lieferanten und Vorgesetzen, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Know-how-Profil ab Das dürfen Sie erwarten ORANGE Engineering legt großen Wert auf ein gutes Betriebsklima und ein angenehmes, modernes Arbeitsumfeld. Wir wollen unsere Mitarbeiter mit interessanten und vielfältigen Aufgabengebieten sowie umfangreichen Sozialleistungen begeistern. Daher bieten wir allen Mitarbeitern: Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten und je nach Projekteinsatz die Möglichkeit zum Homeoffice Ein Arbeitszeitkonto, das durch Auszahlung oder Freizeit ausgeglichen werden kann Eine Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen Zuschüsse zur Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung sowie zum ÖPNV (Deutschlandticket) Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Anbietern über unsere Vorteilsplattform Fahrradleasing über BusinessBike Ein Prämienprogramm für Auftrags- und Personalempfehlungen Verschiedene Mitarbeiterevents