Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Beschreibung
Beschreibung
Wir suchen Kollegen, die ihren Job lieben und darin richtig gut sind. Zusammenhalt, Freude bei der Arbeit und ein respektvoller Umgang sind Werte, die uns sehr wichtig sind und die wir täglich leben.
Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
HR- / Personalreferenten (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Beratung und Betreuung der Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller HR-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams
Unterstützung der Führungskräfte bei Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
Beratung zur qualitativen und quantitativen Personalplanung, um den Personalplanungsprozess optimal zu gestalten
Beratung im Fehlzeitenmanagement und Sicherstellung der Fürsorgepflicht zur Förderung der Mitarbeitergesundheit
Ansprechpartner für Mitarbeiterbelange am Standort zur Gewährleistung eines effizienten Ablaufs aller HR-relevanten Aufgaben
Durchführung und Leitung von HR-Projekten zur kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Strukturen
Ihr Profil
Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Berufserfahrung in allen HR-relevanten Themen
Strategisches und unternehmerisches Denken zur Unterstützung von Führungskräften und Personalplanung
Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen sowie ausgeprägte kommunikative und rhetorische Fähigkeiten
Coaching-, Trainings- und Moderationskompetenz zur Unterstützung der Führungskräfte und Teams
Kenntnisse im Bereich Personalplanung und Personalentwicklung zur Förderung der Leistungsfähigkeit des Unternehmens
Projektmanagementkenntnisse zur professionellen Durchführung und Abschluss von HR-Projekten
Vorteile
Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Konditionen beim Bau eines Weber-Hauses
Gesundheitsfreundliche und sichere Arbeitsplätze
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ideenmanagement zur Einbindung bei Entscheidungen
Bike-Leasing
... und vieles mehr
