Verwaltungsleitung (m/w/d) Region Hessen Mitte
Region: Hessen Mitte
Start: ab 01.03.2025, unbefristet
Standort: 61440 Oberursel
Arbeitszeit: Vollzeit, 39 Wochenstunden
Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs- und Betreuungsformen an. 2.700 Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.
In der Region Hessen Mitte arbeiten 500 engagierte Mitarbeitende an 50 Standorten. Neben den Hilfen für Menschen mit Behinderung sind wir in der Seniorenarbeit, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, dem Bereich Kinderförderung und -bildung, der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie in der Migrations- und Flüchtlingsarbeit tätig.
In unserer Region ist eine Stelle als Verwaltungsleitung zu besetzen. Diese Stelle ist direkt der Regionalleitung zugeordnet und übernimmt Aufgaben für die gesamte Region in enger Abstimmung mit der Regionalleitung, den Bereichsleitungen und dem Verwaltungszentrum der IB Südwest gGmbH.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben:
* Organisation und Prozessmanagement in der Region
* Kalkulationen in Abstimmung mit den Führungskräften
* Kostenrechnung/Controlling für die Regionen und Bereiche
* Koordination, Unterstützung und Durchführung der Wirtschaftsplanung
* Ansprechpartner für die jährlichen Statistiken
* Ständiger Austausch und Beratung mit der Regionalleitung
* Beratung und Ansprechpartner für die Bereichsleitungen
* Ansprechpartner für die operativen Verwaltungskräfte zu kaufmännischen Themen
* Ansprechpartner für die Abteilungen des Verwaltungszentrums der IB Südwest gGmbH
* Vertretung der Interessen der Region im Verwaltungszentrum der IB Südwest gGmbH
* Teilnahme an regionalen Leitungskreisen und Verwaltungskonferenzen, sowie Wirtschaftsplangesprächen
* Teilnahme an Strategieveranstaltungen
Profil:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) im betriebswirtschaftlichen Bereich oder kaufmännischer Abschluss im Bereich Controlling/Finanzbuchhaltung oder vergleichbarer Abschluss
* Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Buchhaltung oder Controlling
* Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
* Projekt-Leitungserfahrung wünschenswert
* Hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
* Sicheres Auftreten, Flexibilität und Organisationstalent
* Gute MS Office-Kenntnisse, sehr gute Excel-Kenntnisse
Besondere Vorteile:
Finanzielle Vorteile:
* Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
* Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
* 'Mitarbeitende werben Mitarbeitende'-Prämie
* Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
* Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
* Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum Ende der Grundschulzeit
* Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
* Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
* Jobticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Work-Life Balance:
* 30 Tage Jahresurlaub
* Gesundheitsprävention und -förderung
* Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
* Wellhub - vergünstigte Teilnahme an Sport-/ Freizeit- und Wellnessangeboten
* Gesundheitskatalog mit vielfältigen Angeboten
* Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
* Parkplätze in der Umgebung
Talentmanagement:
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
* Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
* Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
* Fachtagungen und Netzwerktreffen
* Förder- und Entwicklungsinstrumente
* Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte
Unternehmenskultur:
* Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
* Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
* Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
* Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
* Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
* Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
* Regelmäßige Team-Events
* Willkommenstag
* Toller Zusammenhalt im Team
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 11722
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