Ihre Aufgaben
* Führung der Ausbildungsabteilung in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und Ausbildern verbunden mit der Personalverantwortung für die Auszubildenden des Berufsbild Industriekaufmann / Industriekauffrau
* Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung des gesamten Prozesses der Ausbildung für das Berufsbild der Industriekaufleute nach der gültigen Ausbildungsordnung
* Ansprechpartner für die Ausbilder, Berufsschulen und Industrie- und Handelskammern
* Organisation, Steuerung und Begleitung des Rekrutierungsprozesses aller Ausbildungsberufe
* Selbstständige Bearbeitung aller administrativen Aufgaben und personalrechtlichen Angelegenheiten für den Bereich Ausbildung
* Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Ausbildungsmessen und Inhouse-Veranstaltungen im Rahmen der Berufsorientierung
* Planung und Durchführung der Praktikantenbetreuung
* Zusammenarbeit mit örtlichen Schulen und externen Ausbildungspartnern
Ihr Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann / Industriekauffrau mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann oder Betriebswirt
* Idealerweise haben Sie eine Eignung nach AEVO und verfügen bereits über erste Erfahrungen in der Ausbildung und Führung von Auszubildenden oder Praktikanten.
* Sie sind eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit mit strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise.
* Durchsetzungsstärke und ein hohes Verständnis für organisatorische Abläufe zeichnen Sie aus.
* Eine hohe Einsatzbereitschaft, Team- und Motivationsfähigkeit runden ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen
* vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit großer Eigenverantwortung
* weltweit agierendes, innovatives mittelständisches Familienunternehmen mit nachhaltigen Werten und wirtschaftlicher Stabilität
* 37,50 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (sofern möglich)
* 30 Tage Urlaub zzgl. 2 Tage betriebliche Freistellung sowie arbeitsfrei am 24.12. & 31.12.
* individuelles Onboarding
* umfangreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Fahrradleasing über Business Bike
* Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr