IPG Laser ist die deutsche Tochtergesellschaft der IPG Photonics Corporation, dem weltweit führenden Hersteller von Hochleistungsfaserlasern und –verstärkern, die hauptsächlich in der Materialbearbeitung und vielfältigen anderen Anwendungen eingesetzt werden. Unsere Mission ist es, die Fasertechnologie zum Werkzeug der Wahl in der Massenproduktion zu machen. Als international agierendes Unternehmen entwickeln und produzieren wir anspruchsvolle High-Tech Lösungen seit mehr als 25 Jahren mit weltweit über 6. Mitarbeitern, davon mehr als 1. Beschäftigten in Deutschland.
Für unsere Personalabteilung am STANDORT BURBACH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten
Senior Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d)
WAS SIE ERWARTET:
1. Verantwortung für die Entgeltabrechnung für unsere europäischen Service- und Vertriebsniederlassungen
2. Unterstützung bei der Entgeltabrechnung für unsere Standorte in Deutschland
3. Klärung und Beurteilung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte
4. Administration der Betrieblichen Altersvorsorge
5. Kompetenter Ansprechpartner*in in allen sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen für die Mitarbeiter und weitere interne und externe Schnittstellen
6. Steuerung und Weiterentwicklung der bestehenden und ggfs. neu zu gestaltenden Abrechnungsprozesse sowie Mitarbeit in weiteren Projekten im Bereich Personal
IHR PROFIL:
7. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
8. Berufserfahrung im Bereich Entgelt-/ Lohnabrechnung
9. Anwenderkenntnisse im Entgeltabrechnungs-programm DATEV von Vorteil
10. Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
11. Eigenverantwortung, hohe Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
12. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
WIR BIETEN IHNEN:
13. Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem international erfolgreichen Unternehmen
14. Tolle Kollegen, die Sie direkt ins Team aufnehmen sowie eine hervorragende Einarbeitung
15. Ein hervorragendes Betriebsklima und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
16. Offene und auf gegenseitigem Respekt aufbauende, international geprägte Unternehmenskultur
17. Flache Hierarchien
18. Ein attraktives, leistungsbezogenes Vergütungspaket mit diversen Zusatzleistungen