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Teamführung und -verantwortung.Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und trainieren.Entscheidungen treffen.Im Mittelpunkt des Tagesgeschäfts stehen.Stets ein offenes Ohr für kleine und große Sorgen haben.Mitarbeitergespräche mit sozialer Kompetenz führen.Flexibilität.Ihre Voraussetzungen
Die Liebe zum Service und zu den Menschen.Ihr Herz als vorbildlicher Gastgeber.Freude, ein Team zu leiten.Soziale Kompetenz.Unser Angebot
Ein motiviertes multikulturelles Team.Echte Aufstiegschancen.Eine sichere Tätigkeit mit angemessener Vergütung.Ein vielfältiger Job mit Verantwortung.