Projektleiter:in Elektrotechnik - elektrische Energieanlagen (w/m/d) Akademische:r Professional Schwarzwaldstraße 86, 76137 Karlsruhe Startdatum: ab sofort DB InfraGO AG Projektmanagement Vollzeit (Unbefristet) Job-Ref.: 250010 Akademische:r Professional Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Elektrotechnik - elektrische Energieanlagen (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe. Deine Aufgaben: Du bist Teil eines motivierten Teams und engagierst dich als Projektleiter:in für eine zukunftsorientierte Netzinfrastruktur mit dem Schwerpunkt in der Elektrotechnik über alle Planungs- und Bauphasen Du sorgst in der Projektarbeit dafür, dass Termine eingehalten werden, Kosten im Rahmen bleiben und die Qualität den Erfordernissen entspricht. Dazu beauftragst du Planungsbüros und Baufirmen und treibst mit Unterstützung interner Projektpartner:innen deine Projekte voran Des Weiteren bist du für die Ausschreibung und Vergabe sämtlicher Liefer-, Montage und Bauleistungen im Projekt verantwortlich In Zusammenarbeit mit deinen kaufmännischen Projektleiter:innen stellst du die sach-, termin- und budgetgerechte Verwendung der dir zur Verfügung stehenden Finanzmittel sicher Die baubetriebliche Koordination und Anmeldung deiner Baumaßnahmen in der Mehrjahresbaubetriebsplanung und unterjährigen Baubetriebsplanung auf Basis der Projektbeauftragung liegt ebenfalls in deinem Aufgabengebiet Außerdem stellst du die Einhaltung der maßgeblichen Gesetze und Richtlinien, der Vorschriften von Eisenbahnbundesamt und Behörden sowie der Ziele der DB AG sicher Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, elektrische Energieanlagen, Telekommunikationstechnik, Informationstechnik bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung Du denkst und handelst bereichsübergreifend im Sinne des Unternehmens und übernimmst Verantwortung für eine erfolgreiche Projektumsetzung Durch deinen Ideenreichtum im Projektmanagement von Verkehrsinfrastrukturprojekten hältst du auch in schwierigen Projektphasen den Zug auf der Strecke Die HOAI und die VOB sind für dich keine unbekannten Abkürzungen und im Vertragsmanagement konntest du bereits Erfahrungen sammeln Auch unter Termindruck wägst du deine Optionen ab und übernimmst Verantwortung für eine erfolgreiche Projektumsetzung Deine Benefits Familie Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. Freifahrten Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie. Freizeit sponsored by Bahn Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Attraktive Konditionen Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Über uns Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.