Together towards performance REEL GmbH ist einer der weltweit fuhrenden und richtungweisenden Partner fur Aluminiumhutten, Kernkraftwerke und diverse andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Losungen und masgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die franzosische REEL INTERNATIONAL Gruppe und einen weltweiten Unternehmens und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international gepragtes Unternehmen mit starker Exportorientierung. Mit unserem technischen Know how entwickeln und produzieren wir innovative Losungen fur unsere nationalen und internationalen Kunden. Unsere Ziele: Qualitat, Kundennahe, Innovation und soziale Verantwortung. Unsere Hamburger Tochtergesellschaft deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab. Aufgaben In dieser Position sind Sie verantwortlich fur: die effiziente Bearbeitung von Arbeitsauftragen im ERP System die Anforderung, Beschaffung und Nachverfolgung von Materialien das Erstellen von Bestellungen sowie die Erfassung von Wareneingangen im ERP System sowie Wareneingangskontrolle die technische Abstimmung mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit unseren operativen Kollegen aus dem Instandhaltungsbereich die Koordination externer Dienstleister vor der Umsetzung von Arbeitspaketen allgemeine administrative Tatigkeiten im Buro Profil Anforderungen: Kaufmannische oder Technische Ausbildung in einem produzierendem Unternehmen Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP Systemen, idealerweise mit SAP/R3 (PM Modul) Selbststandige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilitat und Offenheit in der Ubernahme von Tatigkeiten Sehr gute Kommunikationsfahigkeit und interkultureller Teamgeist Spas an der Arbeit im technischen Umfeld Sehr gute Deutsch Sprachkenntnisse Gute Englisch Sprachkenntnisse wunschenswert Wir bieten Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem innovativen, Unternehmen, interessante Entwicklungsmoglichkeiten und bedarfsorientierte Weiterbildung. Jahrliche Uberprufung der personlichen Leistung 38.5hWoche mit flexiblen Arbeitszeiten und Regelung zu mobilen Arbeiten (max 60T./J.) Urlaubsgeld Jobrad Geforderte Weiterbildungen Strukturierte Einarbeitung mit Paten System Betriebliche Altersvorsorge mit der Metallrente / Allianz & Gesundheitsmanagement Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits Nachhaltigkeit Betriebsfeiern Kostenlose Wasserspender