Hast du Lust, gemeinsam mit einem kreativen Team, etwas zu bewegen und mitzugestalten - in einem Umfeld, das geprägt ist von der Freude zur Kooperation, von Offenheit und Wertschätzung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Der Landesbetrieb Erziehung und Beratung () ist Hamburgs staatlicher Jugendhilfeträger. In unserer Verantwortung liegen der Schutz und das Wohl der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen und die Wahrung ihrer Rechte. Hierfür haben wir ein entwickelt, das Grundlage für unsere pädagogische Arbeit ist.
Die liegt im Stadtteil Langenhorn und verfügt über 12 Plätze für männliche Jugendliche im Alter zwischen 14 und 17 Jahren, in Ausnahmefällen auch für junge Volljährige bis 21 Jahren, die ein auffälliges Verhalten aufweisen und häufig bereits in vielen unterschiedlichen Jugendhilfeeinrichtungen gelebt haben. Die Aufnahmen erfolgen in der Regel als Inobhutnahme. Eine Umwandlung in eine Jugendhilfemaßnahme ist im Einzelfall möglich.
Es stehen 12 Stellen für pädagogische Fachkräfte und 1,0 Stelle Hauswirtschaftsleitung zur Verfügung. Die Arbeit erfolgt in einem Wechselschichtdienst.
Hier findest du weitere Informationen: .
* interdisziplinäre Arbeit in einem multiprofessionellen Team
* Risikoerkennung und -begrenzung im Kinderschutz sowie Hilfebedarfserarbeitung mit Klienten für erfolgsversprechende Anschlussmaßnahmen
* verlässlich-stabiles Beziehungsangebot mit Bewahrung professioneller Nähe
* Förderung von Hilfsangeboten mit niedrigschwelliger Angebotsgestaltung und zielgruppenorientierter Grenzsetzung
Hinweis zum Schichtdienst: Die Kinder und Jugendlichen werden „Rund-um-die-Uhr“ betreut.
Erforderlich
* staatliche Anerkennung als Sozialpädagog:in bzw. als Sozialarbeiter:in, Heilpädagog:in oder betriebliche Gleichstellung
* alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines inhaltlich vergleichbaren Hochschulabschlusses (z.B. Bachelor in z.B. Erziehungswissenschaften, Sonder- oder Rehabilitationspädagogik); wir prüfen die Möglichkeit der tariflichen Gleichstellung individuell im Rahmen des Einstellungsverfahrens; falls unsere Prüfung ergibt, dass du (noch) nicht über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (Berufserfahrung) verfügst, wirst du zunächst in die Entgeltgruppe S8b TV-L eingruppiert
* Du erfüllst die o.g. Formalvoraussetzung nicht, verfügst aber über eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in. Dann freuen wir uns auch über deine Bewerbung! Die Eingruppierung erfolgt bei dieser Qualifikation in Entgeltgruppe S8b TV-L.
* Du verfügst über die uneingeschränkte Bereitschaft und Fähigkeit im Schichtdienst zu arbeiten.
Vorteilhaft
* Idealerweise verfügst du über Erfahrungen in der Arbeit mit devianten und delinquenten Klienten und in der Betreuung von Menschen mit Suchtmittelkonsum.
* Du verfügst über Kenntnisse des SGB VIII, der Ausgestaltung von Hilfen zur Erziehung und der Inobhutnahme.
* Des Weiteren bringst du Kenntnisse der Kinder- und Jugendpsychologie (u. a. Entwicklungspsychologie, Kenntnisse über Bindungstheorie, Sozialisationsbedingungen und über die Entstehung abweichenden Verhalten) mit.
* Du verfügst über Kenntnisse in systemischer Arbeitsweise, über konfrontativer Pädagogik sowie den relevanten sozialpädagogischen Methoden und Verfahren.
* Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise, sowie die Bereitschaft, sich mit kinder- und jugendpsychiatrischen Störungsbildern auseinanderzusetzen rundet dein Profil ab.
* eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen
* Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TV-L (); bei anderer Qualifikation EG S8b TV-L
* Zahlung von tariflichen Zulagen und Zuschlägen sowie Gewährung von Zusatzurlaubstagen
* bedarfsgerechte Beratungs- und Supervisionsangebote
* Zusammenarbeit mit Leitungskräften nach verbindlichen
* umfassenden Gesundheits- und Arbeitsschutz
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
* Anschreiben,
* tabellarischer Lebenslauf,
* Nachweise der geforderten Qualifikation,
* Nachweis über deinen vollständigen Masernimpfschutz,
* aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
* für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
* Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in deine Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen ().