1. Aktive Mitarbeit im gesamten Bewerbungsprozess
2. Erster Ansprechpartner für unsere Kandidat:innen
3. Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Jobangeboten auf verschiedenen Plattformen
4. Mitarbeit im Auslandsrecruiting und Social-Media-Management
5. Postbearbeitung, Rechnungsprüfung und allgemeine Unterstützung des Recruiting-Teams im Tagesgeschäft
6. Mitwirkung an Employer-Branding-Projekten
7. Eingeschriebene:r Student:in im Bereich der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Gesundheitsmanagement, Personalwesen, Marketing oder vergleichbar
8. Immatrikulation im gesamten Praktikumszeitraum
9. Begeisterung für HR und Recruiting sowie Interesse an Personalmarketing
10. Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel)
11. Kreativität und Freude daran, neue Ideen einzubringen
12. Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und ein Auge fürs Detail
13. Teamplayer-Mentalität und Lust auf Eigenverantwortung
14. Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z.B. Masern)
15. Einbindung in alle Schritte des Recruitings – du bist von Anfang an dabei!
16. Einblicke in einen innovativen Bereich mit besonderem Zuschnitt
17. -Grad-Blick auf die Positionierung eines großen Gesundheitsanbieters durch Branding und Marketing
18. Anleitung beim Transfer der theoretischen Kenntnisse in praktische Erfahrungen
19. Verantwortungsvolle Aufgaben und die Betreuung eines eigenen Bereichs
20. Starker Zusammenhalt im Team und dadurch eine positive Arbeitsatmosphäre
21. Eine spannende Praktikumszeit in einem innovativen Unternehmen mit Zukunftsperspektive
22. Arbeitszeiten, die zu deinem (Uni-) Leben passen, in Absprache mit dem Team machen wir viel möglich, nach erfolgreicher Einarbeitung auch Home Office möglich
23. Kostenlose Parkplätze