Wir bieten
1. einen unbefristeten Arbeitsvertrag
2. zahlreiche sowie Zusatzleistungen (z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, funktionsbezogene Zulagen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss), hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung
3. individuelle Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
4. frisches Obst und tägliches Getränkeangebot
5. regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents
6. ein freundliches und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
Ihre Aufgaben
7. Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens unserer Bewohner:innen
8. aktive Gestaltung des Tagesablaufes der Bewohner u.a. durch Malen, Basteln, handwerkliche Arbeit, leichte Gartenarbeiten, Kartenspiel, Musizieren
9. Förderung der geistigen und körperlichen Mobilität durch Gedächtnistraining, Bewegungsübungen und Tanzen in der Gruppe
10. Begleitung zu Ärzt:innen oder therapeutischen Maßnahmen, bei Behördengängen, Einkäufen oder Freizeitaktivitäten
11. und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen
Das bringen Sie mit
12. abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gemäß § 43b SGB XI (ehemals 87b)
13. erste Erfahrungen im Bereich der Betreuung in einer Pflegeeinrichtung
14. zusätzliche Weiterbildung in der Demenzbetreuung gem. § 53 c SGB XI wünschenswert
15. Spielen eines Instrumentes und Spaß am Musizieren wünschenswert
16. Kontaktfreudigkeit, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind
17. sehr gute Deutschkenntnisse