Über das Unternehmen
Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. Spannende Aufgabe: wir denken das Recruiting für uns und unsere Branche neu
Sicheren Arbeitsplatz: einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen in einer krisensicheren Branche
Attraktive Vergütung: ein überdurchschnittliches Grundgehalt zzgl. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung
Weiterbildungsmöglichkeiten: ein umfassendes Fortbildungsprogramm in unserem unternehmensinternen Portfolio
Professionelle Einarbeitung: eine individuelle, bedarfsgerechte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
Attraktive Vergünstigungen: kostenlose Brillen und attraktive Familienrabatte
Du begleitest umsichtig die Candidate-Journey und den End-to-End Recruiting Prozess
Du begeisterst aktiv Kandidat:innen aus der Optik-, Akustik- und Retail-Welt für uns und sorgst für den weiteren Ausbau unseres Talentpools
Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting, Talent Aquisition o.ä.
Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office Programmen und hast Verständnis für Recruiting Kennzahlen