Bei einem unserer namhaften Kunden in Lübeck bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Unser Kunde ist ein Familienunternehmen, der eine breite Palette an Transportdienstleistungen anbietet.
Ihre Benefits
* Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
* Internationales Flair durch intensiven Austausch mit den Kollegen in Antwerpen und Helsinki sowie internationalen Kunden
* Flexible Arbeitszeiten
* 30 Urlaubstage pro Jahr
* Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer 38,5 Std./Woche
* Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in einem schönen Neubau
* Pausen auf der Sonnenterrasse mit einem Cappuccino aus dem Kaffeevollautomaten
* Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
* Hohes Maß an Entscheidungsfreiheit
* Leistungsgerechte Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* JobRad
* Betriebssport im Fitnessraum
* Englischunterricht
Ihre Aufgaben
* Sie sind für die fachliche Führung eines Teams von 6 Mitarbeitern verantwortlich
* Sie steuern das Onboarding neuer Kolleg*innen
* Sie sind das Bindeglied zwischen Tagesgeschäft und Abteilungsleitung
* Sie steuern die Weiterentwicklung der Disposition sowie neuer Geschäftsfelder unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben und Kundenwünsche
* Sie hinterfragen kritisch Arbeitsabläufe und übernehmen die regelmäßige Prozessanalyse sowie Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten
* Sie sind für die präzise und proaktive Planung der intermodalen Transporte der Kunden unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit zuständig
* Sie übernehmen die Koordination und Verantwortung für Monatsabschlüsse, Aktenabschlüsse und Extra-Kosten-Management
* Sie verantworten die Personalentwicklung ihrer Teams
Ihr Profil
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie haben fundierte praktische Berufserfahrung im Bereich Logistik, Spedition oder Disposition
* Sie verfügen über erste nachweisbare Erfahrung als Führungskraft
* Sie haben gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Programmen
* Sie möchten gerne eigenverantwortlich Verantwortung übernehmen
* Sie haben eine gute Menschenkenntnis und gute Kommunikationsfähigkeiten
* Sie besitzen Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln
* Sie bringen die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit
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