Ihr Profil Wen suchen wir?
1. Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Verwaltungsdienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder
2. ein geeignetes Bachelorstudium (z. B. Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft, Facility Management o. ä.)
3. Strukturierte, zielorientiere Arbeitsweise
4. Initiative, Selbstständigkeit und Flexibilität
5. Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
6. Sicheres und kundenorientiertes Auftreten
7. Betriebswirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln
8. Sichere EDV-Kenntnisse (Word, Excel und Outlook)
Wir freuen uns, wenn Sie außerdem über folgende Kompetenzen verfügen:
9. mehrjährige Berufserfahrung angelehnt an den unten aufgeführten Aufgaben
10. Methodenkenntnisse zu Projektmanagement und -organisation
11. Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft für die Dienstfahrten im Wuppertaler Stadtgebiet
Tätigkeitsprofil Welche Kernaufgaben erwarten Sie?
12. Eigenständige Betreuung einzelner Projekte in dem jeweiligen Objektbereich (z. B. Steuerung von Renovierungs-, Umbau- und Anmietungsmaßnahmen im Zuge des Mietflächenmanagements, Koordination der Baumaßnamenabwicklung und Projektsteuerung, Kostenverfolgung
13. Objekt- und Kundenbetreuung (z. B. Kosten- und Budgetverantwortung und Steuerung des Bewirtschaftungsbudgets, Erfolgskontrollen und Dokumentation, Überwachen der Mängelbeseitigung im Rahmen der Gewährleistung
14. Unterstützung bei der Wirtschaftsplan- und Vorhabenprogrammerstellung (z. B. Erstellung von Vorlagen für Ratsgremien, Erstellung von Sachstandsberichten
Was bieten wir Ihnen?
15. Vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team
16. Eine unbefristete Beschäftigung
17. Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
18. Qualifizierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungen
19. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersvorsorge
20. Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe EG 11 TVöD bzw. bei Vorliegen der beamten-rechtlichen Laufbahnvoraussetzung in die Besoldungsgruppe A12 Landesbesoldungsgesetz.
Die Tätigkeit ist für Telearbeit (Homeoffice) geeignet.
Die Besetzung der Vollzeitstellen mit Teilzeitkräften ist möglich.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.09.2024.