Du möchtest in einem Unternehmen wirken, das Menschen wachsen lässt und suchst eine Aufgabe, bei der du mit Leidenschaft neue Wege in der Personalentwicklung gestalten kannst?
Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes mittelständisches Unternehmen, das durch flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur überzeugt. Diese Position des People Development Experts (gn*) bietet eine ideale Gelegenheit für erfahrene Experten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lern- und Entwicklungsstrukturen aktiv mitzugestalten. Hier hast du die Möglichkeit, mit deiner Erfahrung Impulse zu setzen und gemeinsam mit dem Unternehmen neue Maßstäbe in der Entwicklung von Talenten zu schaffen.
Deine Aufgaben:
* Konzeption und Gestaltung von ansprechenden Lehrinhalten und Lernmaterialien für verschiedene Lernformate (z. B. Präsenzschulungen, E-Learning, Blended Learning)
* Operative Beratung und Betreuung von Führungskräften in der Personalentwicklung
* Konzeption und Organisation von Trainingsformaten zur Weiterentwicklung des Teams
* Evaluierung der Maßnahmen und Sicherstellung der Kompetenzentwicklung
* Entwicklung und Steuerung der Personalentwicklungsinstrumente
* Projektmanagement von Lernentwicklungsprojekten, einschließlich Budgetierung, Zeitplanung und Ressourcenmanagement
* Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte bei Weiterbildungsmaßnahmen
Voraussetzungen
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
* Mehrjährige Berufserfahrung im HR
* Nachweisbare Trainerlizenz
* Erfahrung in der Begleitung von Change-Prozessen
* Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Personalentwicklungsinstrumenten und technisches Interesse, mit HR-IT-Systemen zu arbeiten
* Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel und Powerpoint
* Sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Empathie
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorteile
* Eine unbefristete Festanstellung
* Ein attraktives Gehaltspaket mit Sozialleistungen
* 32 Tage Urlaub
* Ein internationales Umfeld und moderne Büroräumlichkeiten
* Möglichkeit, remote zu arbeiten
* Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem sicheren Arbeitgeber
Bei Interesse oder Rückfragen kontaktieren Sie gerne unsere Kollegin Frau Kwofie unter .
*geschlechtsneutral. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im weiteren Textverlauf auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten geschlechtsneutral.