REUTER zählt zu den führenden Fach- und Onlinehändlern für die Bereiche Bäder und Leuchten in Europa. In unserem Onlineshop www.reuter.de und unseren Stores schaffen wir mit einem vielfältigen Angebot erstklassiger Produkte ein begeisterndes Einkaufserlebnis. Als Online-Pionier der Sanitärbranche brauchen wir genau dich, um mit uns weiter voranzugehen und unsere Kunden glücklich zu machen.
Du denkst, du tickst wie REUTER? Dann solltest du deine Zukunft mit uns planen.
Werde eine/einer von über 850 Mitarbeitenden und erlebe selbst, dass Arbeit Spaß und glücklich machen kann.
Der Job, der dich glücklich macht:
* Strategische und operative Leitung und Weiterentwicklung des Social-Media-Bereichs
* Verantwortung für die Strategieentwicklung und -umsetzung in Bezug auf sämtliche Social-Media-Aktivitäten im Einklang mit der Unternehmensvision
* Fachliche und disziplinarische Führung des Social-Media-Teams
* Budgetplanung und -kontrolle in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
* Strategische Planung und Steuerung aller Social-Media-Kampagnen für die relevanten Kanäle
* Sicherstellung der Integration unserer Social-Media-Maßnahmen in die übergeordnete Marketingstrategie
* Analyse von Daten und KPIs zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Ergebnissen
* Optimierung und Ausbau der eingesetzten Tools zur bestmöglichen Zielerreichung
* Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Das Profil, das uns glücklich macht:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
* 5 bis 10 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing / Social Media, idealerweise im E-Commerce-Umfeld
* Erfahrung im Management von crossfunktionalen Teams und Projekten
* Erfahrung im Bereich Social-Media-Management einer Agentur
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigeninitiative
Das bieten wir dir:
* Eine echte E-Commerce-Erfolgsstory: Vom kleinen Handwerksbetrieb zu Europas Nummer 1
* Zukunftssichere Perspektiven in einem stetig wachsenden Familienunternehmen mit gelebter Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
* Familiäre Arbeitsumgebung mit kollegialem Zusammenhalt und gelebter Duz-Kultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
* Professionelles Onboarding mit umfangreicher Einarbeitungsphase
* Tolle Events wie Sommer- und Grillfeste, Mitarbeiterfrühstück oder Kicker Turniere
* Großes Frühstücksbuffet und abwechslungsreiches Mittagessen für kleines Geld in unserer hauseigenen Kantine
* Moderne und vollausgestattete Büros, Ideenaustausch und Zusammenkommen in offenen Gemeinschaftsküchen
* Kostenlose Mitarbeiterparkplätze an allen Standorten sind für uns selbstverständlich
* Kostenlose Versorgung mit Kaffee, Tee, Kakao und Wasser
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