Ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich der Offshore Windenergie sucht fur den Standort Emden einen qualifizierten Offshore Elektriker/Elektroniker, der mit technischem Know how und Engagement zur Wartung und Instandhaltung der Offshore Anlagen beitragt. Aufgaben Bearbeiten von Serviceauftragen gemas den Anweisungen des Teamleiters und in Ubereinstimmung mit den Fahigkeiten und Kenntnissen des Mitarbeiters Sammeln von Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung unterschiedlicher Anlagentechnologien Abarbeiten der Service Tatigkeiten in und an Windenergieanlagen Melden von Auffalligkeiten und Schaden sowie das Erstellen von NCR Sicherstellen der taglichen und vollstandigen Dokumentation der durchgefuhrten Tatigkeiten, einschlieslich der benotigten Zeiten, in Verbindung mit dem Teamleiter Einhalten aller geltenden Betriebs und Arbeitssicherheitsvorschriften Weitergeben von Materialruckmeldungen uber den Teamleiter ans Lager Pflegen und Uberwachen der Werkzeuge sowie das Erstellen von Schadens und Verlustmeldungen Unterstutzen des Teamleiters beim Anlernen neuer Mitarbeiter oder Leiharbeiter Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik Mehrjahrige fundierte Erfahrung in der in dem genannten Aufgabengebiet Umfassende Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Siemens 3,6 MW Anlagentechnologien, Senvion 5M (REpower) und Adwen AD 5 116 (vormalige Typbezeichnung AREVA Wind bzw. Multibrid M5000) Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Steuerungs und Regelungstechnik und ggfs. 36 KV Schaltberechtigung Routine im Umgang mit MS Office Sichere Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, Flexibilitat, Kommunikationsstarke und Teamfahigkeit Selbststandige Arbeitsweise und Eigenverantwortung Offshore und Hohentauglichkeit, ggfs. Seilzugangsberechtigung (FISAT Level 2 + 3) Einsatzbereitschaft, Flexibilitat, Kommunikationsstarke und Teamfahigkeit Reisebereitschaft und Bereitschaft zu einem Offshore Einsatz im 14 tagigen Schichtrhythmus Was wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit ubertariflicher Bezahlung Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Urlaubs und Weihnachtsgeld Arbeitszeitkonto zur Unterstutzung der Work Life Balance Vermogenswirksame Leistungen und Fahrtgeld iGZ DGB Tarifzugehorigkeit mit jahrlicher Tariferhohung Kostenfreie hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe Wenn Sie den Blick nach vorne richten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Senden Sie uns Ihre aussagekraftigen Bewerbungsunterlagen zu wir freuen uns darauf! Julija Kirner | jobs.leer(at)bindan personal.de | 0491 454178 14 bindan GmbH Co. KG | Konrad Zuse Str 4 6 | 26789 Leer Weitere interessante Positionen finden Sie auf unserer Homepage: www.bindan personal.de Samtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermasen. Uber uns Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nachste Karriereschritt hier warten spannende Moglichkeiten und d