Fachkraft für Arbeitsicherheit Pharma (m/w/d) 37,5 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 48.000 - 60.000 EUR pro Jahr. (Orientierungswerte, variabel nach Erfahrung und Qualifikation) BEREIT. WENN DU ES BIST Region Heidelberg Vollzeit Festanstellung LANGE HR Consulting Unser Ziel ist es, für Kunden und Bewerber ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Vertrauen und Ehrlichkeit sind uns dabei sehr wichtig, weswegen Sie mit uns einen strategischen Partner an der Hand haben, der Ihnen dabei hilft, den für Sie passenden Job zu finden. Die Wünsche unserer Geschäftspartner analysieren wir genau, sodass wir immer wissen, welche Person für welchen Job infrage kommt. Sie profitieren nicht nur von unserer Expertise und unseren langjährigen Geschäftsbeziehungen, Sie haben auch einen Partner an der Seite, der Sie coacht und, wenn gewünscht, in Vorstellungsgespräche begleitet. Willkommen an Bord Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Entwicklung und Produktion pharmazeutischer Wirkstoffe und Produkte. An mehreren Standorten in Europa und den USA bietet es Pharma- und Biotech-Partnern spezialisierte Lösungen in den Bereichen Peptide, Lipide, Onkologie und Molekülchemie. Der Standort in der Region Rhein-Neckar konzentriert sich auf die Produktion hochwirksamer Medikamente und klinischer Prüfpräparate. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet • Unterstützung der Leitung in Arbeitssicherheitsfragen und Beratung aller Verantwortlichen zu Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitsabläufen sowie Einsatz von Arbeitsmitteln und -stoffen. • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten im Bereich Arbeitsschutz und Gesundheit. • Durchführung von Risikobewertungen und Erstellung aktueller Gefährdungsbeurteilungen. • Entwicklung von Betriebsanweisungen und Schulungsunterlagen zur Unterstützung der Sicherheit am Arbeitsplatz. • Sicherstellung der Umsetzung aller gesetzlichen und internen Anforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz. Ihr Profil • Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Bereitschaft zur Fortbildung. • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Arbeitsschutz und umfassende Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften, Normen und technischen Regeln. • Sicher im Umgang mit MS Office. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit und Kundenorientierung. Hä? Passt doch gar nicht Sie sind sich unsicher, ob Ihr Profil wirklich zu 100% zu den Anforderungen passt? Sie möchten eigentlich gerne Ihre Berufserfahrung nutzen und trotzdem einen anderen Wirkungskreis betreten? Lassen Sie uns alles persönlich besprechen Wir können Ihnen alle Fragen beantworten und ehrlich einschätzen, wie wir Sie auf Flughöhe bringen können. Tragen Sie sich ansonsten auch gerne in unseren Talentpool ein, damit wir Sie direkt kontaktieren können, wenn wir neue Jobangebote erhalten, die perfekt zu Ihnen passen. Jetzt registrieren Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unser Bewerber- und Kundenservice. Mit Offenheit, Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Geduld führen wir unsere Gespräche und vermitteln unsere Kandidaten:innen nur, wenn wir ein gutes Gefühl haben. Sie sollten daher die gleichen Grundeigenschaften besitzen wie wir, damit wir gut zusammen arbeiten können. Unser Auftraggeber bietet: • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: 13 Gehälter plus Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung. • Gesundheits- und Freizeitvorteile: Fitnessstudio-Zuschuss, Jobticket, und kostenlose Parkplätze. • Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage und eine 37,5-Stunden-Woche. • Entwicklung und Wertschätzung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents in einer wertschätzenden Unternehmenskultur. So geht es weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. • Nutzen Sie bei Fragen vorab direkt unsere Kontaktdaten. • Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich oder per Online-Meeting kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns • Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Bereit für die Herausforderung? Zeigen Sie Ihre Initiative und gestalten Sie mit uns die Zukunft. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Ich freue mich auf Sie